向陽保育園の求人情報

沖縄県那覇市 / 壺川駅

認可保育所

旅行や帰省での長期休暇も気兼ねなく取れる、働きやすい保育園です

向陽保育園は沖縄県那覇市にある保育園です。0歳～5歳児までのお子さまをお預かりしています。保育士は20代～50代を中心とする職員が活躍中。多様性の尊重と、お子さまにとってのポジティブに作用するという側面から、ネイルや髪型は基本的に自由としていることが特徴です。また、駐車料金の補助や、給食かお弁当かを選択できる制度を整えるなど、職員が保育に専念できる環境づくりに注力しています。当園は、職員が仕事と私生活を両立しながら自分らしく働ける環境を整えている点も魅力です。休みの希望はほぼ100％通る状況で、勤務時間の相談にも柔軟に対応。「旅行で世界観を広げてほしい」という考えから、長期の休みも気兼ねなく取れる雰囲気があります。プライベートの充実を図りながら高いモチベーションで働ける職場です。

レバウェル編集局が取材しました！取材レポート

向陽保育園で働く魅力

POINT
1

働きやすさ

部署の垣根がなくチームワーク抜群。お互いに協力し合いながら働けます

向陽保育園の魅力は、職員同士の良好な関係性があることです。子育て世代が多く、職員の子ども同士が同じ習いごとに通っているといったことも多数。共通の悩みや話題で意気投合し、プライベートで交流する職員もいます。もちろん、仕事外での付き合いを無理強いすることはないため、個々の距離感を大切にしながら働ける職場です。当園は、日々の保育や行事において、自然に助け合える文化が根づいています。部署にこだわらず「全員で成功させたい」という思いがあり、卒園式のコサージュや立て看板づくりは学年を超えて分担。園児と近い年齢の子どもをもつ職員が、流行りの歌や遊びを職員同士で共有することもあります。仲間と一体感を感じながら、楽しく保育に取り組める環境です。

POINT
2

職場の特徴

ICTツールでスムーズに情報共有。負担を軽減して保育に集中できます

向陽保育園では多様なICTツールを活用し、情報共有の円滑化と職員の負担軽減を図っています。職員間はチャットやメールなどで情報を共有。保護者への連絡にはICTシステムを活用し、業務の効率化を進めています。状況に応じて“〇〇ちゃんのご家族へ伝えてください”といった口頭でのやりとりも徹底。確実に情報を共有しながら、質の高い保育を目指せる体制です。当園では職員が意見を出し合い、心地良く働ける職場づくりにも取り組んでいます。月に一度ほどの職務会議では、現場の課題や改善案を共有。会議の時間を使って園内研修を行うこともあります。チームで協力し合い、知識を高めながら保育に向き合える環境です。

POINT
3

業務内容

空手や英語も保育の武器！　職員一人ひとりの得意を保育に活かせます

向陽保育園は、職員一人ひとりの個性や得意を保育の現場で発揮できます。空手有段者による指導や、海外出身の職員が英語を教えるなど、それぞれの長所を仕事に活かして活躍。ピアノが得意な職員が発表会を盛り上げたり、書道に長けた職員が横断幕や卒園証書の名前書きを担当したりしたこともあります。それぞれの得意分野を仕事に結びつけながら、お子さまと一緒に成長していける職場です。お子さまが遊び場所を自由に選べることも当園の強みです。特に、見晴らしの良い屋上は当園の自慢。屋上でプール遊びやリレーを楽しめるほか、自然豊かな近くの公園へ散歩に出掛ける機会も豊富にあります。室内ではパズルや粘土、お絵描きなどをコーナーごとに分け、お子さまが遊びに集中できるよう工夫。個性を活かし、仲間と協力しながら自分らしく働ける環境です。

ここがギャップ？だけど大丈夫！！

他クラスの応援も円滑に対応。職員同士が自然と助け合う風土が自慢です

向陽保育園は5階建ての園舎で運営しています。フロアが分かれているため、うまく職員間の連携がとれるか心配に感じる方がいるかもしれません。しかし、当園ではフロアが分かれているからこそ、職員全員で協力し合う文化が根づいているので安心です。たとえば、厨房と保育現場の両方で活躍する職員が在籍。3歳児担当の職員が休憩に入る際に、0歳児の担任がヘルプに入るといったクラス間の応援も日常的に行われています。過去には、職員から「なぜ、ほかのクラスを手伝うのか」という疑問が出たこともありましたが、話し合いを重ねて理解を深めることで解決。今では行事の準備も特定の学年に偏ることなく、全員で取り組んでいます。全員が一丸となって業務を進められる温かい職場環境です。