グループホーム ピュアライフ 蒲郡の求人情報

グループホーム ピュアライフ 蒲郡では、充実した研修制度でより高い専門性を身につけられます。施設内では定期的にミーティングや研修を実施。障がいや疾患に関する内容のほか、利用者さまが休まず日中活動に通うための方法など、日々の業務に必要な知識を深められます。 さらに、県が主催する研修をはじめ、外部研修への参加も積極的に推奨しています。参加費や交通費、参加日の日当はもちろん、遠方の場合は宿泊費も補助しているため、費用を気にせず学びに集中できる環境です。参加したい研修は職員から提案することもでき、自分の興味に合わせて可能性を広げられます。 法人として、職員の資格取得も支援しています。本人の希望や適性、経験を考慮しながら、サービス管理責任者をはじめとした資格取得を勧めることも。必要な研修に参加する際は、出勤として扱っています。働きながら、福祉のプロとしてキャリアアップを目指せることが魅力です。

グループホーム ピュアライフ 蒲郡は、休日が多く、プライベートを充実させられる職場です。年間休日は約105日。年末年始や夏季、ゴールデンウィークも、職員間で時期をずらしながらしっかり休めるよう工夫しています。有給休暇も柔軟に取得でき、過去には友人の結婚式のために1週間ほど休暇を取って帰省した職員もいました。そのほか、学級閉鎖のようなやむを得ない事情の際は子連れ出勤を許可したこともあり、常に職員の働きやすさに配慮する姿勢です。 当施設は、業務の効率化により残業が少ないことも特徴です。日々の支援記録や事務作業には、ICTを活用。基本はパソコン入力ですが、操作が苦手な職員は個人のスマートフォンで作業することもできます。「時間内に仕事を終えて帰ろう」という風土が定着しており、残業は多くても月10時間ほどです。ワークライフバランスを大切にしながら自分らしく働けます。