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株式会社cocolo
あおい訪問看護ステーションの求人情報
広島県福山市 / 東尾道駅
訪問看護ステーション
利用者さまの希望に寄り添う看護を実践。人生に関わるやりがいを感じられます
あおい訪問看護ステーションは、広島県福山市にある事業所です。利用者さまは小児から高齢者まで幅広く、先天性疾患や難病、精神科、ターミナルケアなどに対応しています。1日の訪問件数を4〜5件程度に抑え、利用者さまとじっくり向き合える時間を確保している点が特徴です。 当事業所が最も大切にするのは、利用者さまの「希望を叶える」看護の実現です。すべてを我慢させるのではなく、思いを丁寧にお聞きして代替案を一緒に考え、生活の中に小さな幸せを見つける支援を提供。たとえば、食事制限がある利用者さまの「食べたい」という気持ちを尊重し、週に一度は好きなものを食べられる日を設けるといった提案も行います。 また、表面的なケアに留まらず、利用者さまのこれまでの人生や仕事といった生活背景を知り、深い信頼関係を築けることも当事業所の強みです。利用者さまから直接「ありがとう」と感謝の言葉をいただけることも多く、深いやりがいを感じながら働けます。
レバウェル編集局が取材しました！職場インタビュー
あおい訪問看護ステーション
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
残業はほぼゼロ。私生活を重視し、子育て中の職員も安心して働ける環境です
あおい訪問看護ステーションは、職員が働きやすい環境づくりに注力しています。残業は多い月でも8時間程度と少なめ。終業時刻の午後5時半には仕事を終えられるよう、ゆとりを持ったスケジュール管理を徹底しています。また、業務の効率化にも取り組んでおり、訪問の合間にタブレットで記録を入力したり、状況に応じて直行直帰したりすることも可能。柔軟に仕事を進められる体制を整えています。 希望休は上限がなく、ほとんどが承認される状況です。連勤の続く職員には管理者が有休取得を促すこともあり、休みやすい雰囲気の職場で安心して働けます。 さらに、当事業所は職員の半数以上が子育て中で、育児に対する理解が深いことも特徴です。提携する保育園の補助制度を完備しているほか、男性職員の育休の取得実績もあります。ライフステージが変化しても、安心してキャリアを継続できる環境です。
POINT
2
訪問看護が初めてでも大丈夫！ 約1年間の手厚いOJTで成長を支えます
あおい訪問看護ステーションは、チーム全体で新人職員を育てる手厚い教育体制を整備しています。まずは、約1ヶ月間の「同行訪問」でケアの流れや利用者さまとの関わり方を習得。その後、先輩に見守られながら実践経験を積み、オンコールまで段階的に学んで、一人で対応できるスキルを習得します。約1年間のOJTにより、訪問が初めての方でも不安なく仕事を始めることが可能です。 独り立ちの判断は、新人自身と当事業所の双方が「大丈夫」と思えたときを基準としています。万が一、本人に不安が残る場合は、自信がつくまで先輩の同行を継続できるため心配は不要です。一人ひとりの経験や習熟度に応じ、自身のペースでステップアップできるよう万全の環境を整えています。
POINT
3
学びたい意欲を応援。多様な症例に関わり、スキルアップできる職場です
あおい訪問看護ステーションは、多様な経験を通じて専門性を高められる職場です。利用者さまの内訳は、小児が約20％で精神科が約20％、残りの約60％が難病や循環器・脳血管の疾患などです。年間およそ8件のターミナルケアにも対応し、幅広い分野で経験を積めます。 職員の「学びたい」という意欲を応援する制度も充実しています。業務に関連する資格の取得費用は、内容に応じて当事業所が全額補助。これまでに、精神科訪問看護の研修費用を全額負担した実績もあります。さらに、看護協会や地域が主催する外部研修の費用も負担しており、勤務扱いで参加可能です。小児看護やメンタルケアなど、興味のある研修で主体的に学びを深めていける体制が整っています。
気になる不安に
先にお答えします！
判断に迷ったら管理者に連絡可能。チーム全体で新人職員を見守ります
「あおい訪問看護ステーション」では、利用者さまのご自宅に1人で訪問します。そのため、訪問看護が未経験の方は、常に1人の状況で適切な判断ができるか不安に感じるかもしれません。 しかし、新人職員の不安に対しては、周りがしっかりとサポートするのでご安心ください。訪問中に判断に迷ったときは、事業所にいる管理者に電話で相談したり、写真を送って指示を仰いだりすることも可能。夜間のオンコールも常に2名体制のため、1人で抱え込むことはありません。 また、研修期間中の約1年間は、計5回ほどの定期面談を実施し、不安や課題をこまめに解消します。さらに、先輩との同行期間中は「同行記録」を活用し、その日の学びや気づきを先輩と共有する体制も整えています。チーム全体で新人職員をフォローするため、自分のペースで安心してスキルを習得できる環境です。
働く人に聞きました！スタッフインタビュー
職種：
雇用形態：正社員
転職について
Q
入職した理由は何ですか？
以前は病院の病棟で勤務していました。訪問看護を選んだきっかけは、退院された方がご自宅でどのような生活を送っているのか知りたいという気持ちが芽生えたからです。病院で培ってきた経験を今度は在宅看護の分野で活かしたいと思い、入職を決めました。
Q
働いてみての感想は？
緩和ケアに関心があり、念願の看護を実践できていることにやりがいを感じます。終末期の利用者さまに寄り添い、専門的な看護を提供できることが、私にとっての喜びです。
職場について
Q
職場の魅力を教えてください
あおい訪問看護ステーションの一番の魅力は、職場環境と人間関係の良さです。事業所内は明るい雰囲気で、年齢に関係なく誰もが自由に意見を言い合える風土があります。気さくに話しかけてくれる職員ばかりなので、新しく入職される方も不安なく馴染めるはずです。
職種：
雇用形態：正社員
転職について
Q
入職した理由は何ですか？
前職で一緒に働いていた同僚が開業するということで、声を掛けてもらったことが入職のきっかけです。その元同僚はあおい訪問看護ステーションの管理者を務めています。
職場について
Q
職場の魅力を教えてください
あおい訪問看護ステーションの魅力は、何でも意見を言いやすい風通しの良さです。親身になって話を聞いてくれる職員ばかりで、伝えた意見や相談に真摯に向き合ってくれます。この人間関係の良さこそが、働きやすさの基盤だと確信しています。
Q
どんな方に向いていると思いますか？
訪問看護の仕事に興味はあるけれど、「1人で訪問するのが怖い」「1人で判断することが不安」と感じ、一歩を踏み出せない方がいるかもしれません。たしかに判断を求められる場面はありますが、何かあれば職員全員で連絡を取り合って対応しているので大丈夫ですよ。
職種：
雇用形態：正社員
転職について
Q
入職した理由は何ですか？
入職は知人の紹介がきっかけです。訪問看護の立ち上げという起業的な側面に興味があり、まず話を聞きに行ったことが始まりでした。
職場について
Q
どんな方に向いていると思いますか？
「やる気のある方」と一緒に働きたいです。訪問看護という分野に興味がある方に、私たちのことを知ってもらえたらうれしいですね。
Q
プライベートとの両立についてはいかがですか？
プライベートを大切にできる職場です。仕事と生活のバランスを取りながら働きたい方にぴったりの環境だと思います。
Q
この仕事への思いを教えてください！
利用者さまから、直接「ありがとう」と感謝の言葉をかけていただけることにやりがいを感じます。病院で働いていたときにはあまりなかった経験のため、感謝を直接伝えていただけると大きな励みになりますね。また、管理者としては、ともに働く職員から「働きやすい」という声を聞けるとうれしいですね。
職場の風景
あおい訪問看護ステーションの職場環境について
あおい訪問看護ステーションの基本情報
事業所名
あおい訪問看護ステーション所在地
〒7290111
広島県福山市今津町3番15号 冨双ビル201号室
交通情報
- JR山陽本線(岡山～三原)東尾道駅
施設形態
法人情報
株式会社cocolo（かぶしきがいしゃこころ）
