訪問看護リハビリステーションリライフの求人情報

埼玉県入間市 / 入間市駅

訪問看護ステーション

教育期間は先輩と一緒に訪問。新人さんのペースで着実に業務を覚えられます

訪問看護リハビリステーションリライフは、2019年に埼玉県入間市で開設しました。看護師による地域の方々に寄り添ったケアと、セラピストによるADL維持・向上を目指したリハビリテーションで患者さまを支えています。当事業所では、新人さんが段階的に業務を覚えられる教育体制を整えています。入職後は、先輩職員に同行して訪問業務を覚えていく流れです。教育の期間は、新人さんの習熟度や担当する患者さまの状態に合わせて設定。たとえば、重篤な方を担当する場合は同行の期間を長めにするといった状況に応じて柔軟にサポートしています職員のスキルアップを積極的に支援していることも魅力の一つ。外部の勉強会に参加する際は社内規定に準じた費用補助を受けられるため、金銭面の負担を軽減しながら知識を深められます。また、入間市内にある訪問看護の事業所が主催する研修会へも気兼ねなく参加が可能です。興味のある分野を選択して学べる環境があります。

レバウェル編集局が取材しました！取材レポート

訪問看護リハビリステーションリライフで働く魅力

POINT
1

働きやすさ

約120日の年間休日＆残業ほぼゼロで、自分の時間を確保できる環境です

訪問看護リハビリステーションリライフでは、充実した休日制度により、心身ともにゆとりをもって働けます。年間休日は120日程度と豊富で、土日・祝日は基本的にお休みです。有給休暇は時間単位で使用できるため、訪問が終わったあと退勤時間までに余裕がある際に消化するといった使い方もできます。職員の業務負担の軽減にも取り組んでいる当事業所。クラウドシステムによるカルテ管理を導入し、毎月の計画書や報告書の作成をタブレットで行っています。職員1人に1台ずつ貸与しており、各々のタイミングで事務作業を進められる環境です。業務効率の促進によって、残業はほとんど発生していません。また、移動の負担を減らすために社用車（軽自動車）を完備しており、天候に左右されず業務に集中できることも魅力です。自家用車での通勤を希望される方には、駐車場も用意しているため働き続けやすい体制があります。

POINT
2

業務内容

お子さまからご高齢の方まで。幅広い症例を経験し、専門性を高められます

訪問看護リハビリステーションリライフは、看護師として幅広い経験を積める環境です。当事業所では、リハビリテーションに特化したサービスを軸に、お子さまからご高齢の方まで全世代の患者さまに看護を提供しています。対応する症例は、脳血管障がいや心疾患、指定難病にくわえ、がん末期や精神障がいなどさまざまです。あらゆる疾患に対し、看護師とセラピストがそれぞれの専門性を活かして丁寧にアプローチしています。また、精神科での経験がある職員も常駐しており、認知症のある患者さまや精神障がいがある方との関わり方についても学べます。多岐にわたる症例に触れながら専門性を高められる職場です。

POINT
3

職場の特徴

多職種と密に連携し、患者さまのニーズに合わせた支援ができる職場です

訪問看護リハビリステーションリライフでは、地域の関係機関と協働して患者さまがご自宅で生活して生活できるよう支えています。当事業所の強みは、患者さまとご家族の気持ちを第一に考えていること。医師やケアマネジャーとの情報共有を徹底し、チーム全体で一貫した方針のもと質の高いケアを提供しています。また、地域のカンファレンスにも積極的に参加しており、看護師の視点だけでなく専門職の意見を取り入れることでより良いケアを追求。患者さまが安心してご自宅での生活を送れるよう多職種で協力できます。患者さまのニーズに寄り添った支援を提供したい方や、在宅におけるチーム医療に興味のある方にぴったりです。

ここがギャップ？だけど大丈夫！！

オンコールは電話での相談が多く、実際の出動はほぼありません

訪問看護リハビリステーションリライフでは、24時間のオンコール体制を整えています。プライベートも大切にしたい方にとっては、オンコール対応を負担に思うかもしれません。しかし、当事業所では、職員の負担を考慮した運用を行っています。まず、入職後すぐに新人さんにオンコール当番をお願いすることはありません。一連の業務を覚え、訪問に慣れてから徐々にお任せします。また、コールが鳴る頻度も少なめです。連絡があった際も電話でのやり取りで完結する内容が多く、実際に出動することはほとんどありません。オンコール当番になっても、日常生活に支障が出るようなことはないのでご安心ください。