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芙蓉商事株式会社
アビタシオン木更津一番館の求人情報
千葉県木更津市 / 巌根駅
有料老人ホーム
人員配置は2.5対1以上。ゆとりある環境で入居者さまと深く関われます
アビタシオン木更津一番館は、千葉県木更津市にある介護付有料老人ホームです。職場から車で2～3分の場所にはアウトレットモールがあり、業務後に買い物を楽しめます。 4階建ての施設は、東西に分かれたユニット形式で、約130名の入居者さまが生活されています。平均介護度は2.4程度と自立度の高い方が多めで、平均年齢は80代です。 当施設は、国の基準を上回る手厚い人員体制で、入居者さま2.5人に対し介護・看護職員を1人以上配置。一人ひとりに寄り添った質の高いケアが自慢です。 入居者さまと密な関係を築ける点も魅力の当施設。入居から看取りまで一貫して関われるほか、日々のコミュニケーションを楽しむ場面も。休憩中の職員と入居者さまが雑談する光景もあります。入居者さまとじっくり向き合えることが、職員にとってのやりがいにつながっています。
レバウェル編集局が取材しました！取材レポート
アビタシオン木更津一番館で働く魅力
POINT
1
教育・スキルアップ
経験に自信がなくても大丈夫。OJTで先輩が個別で丁寧に指導します
アビタシオン木更津一番館は、新人さんのペースに合わせた手厚い教育体制が魅力です。入職後はリーダーや先輩がOJTで指導。習熟度に合わせて日勤から早番・遅番、夜勤へと段階的に業務の幅を広げていきます。過去には夜勤デビューまでに半年かけた実績もあり、着実にスキルを磨ける環境です。新人さんには必要に応じて上長との面談を実施し、個別に悩みごとを解消する機会も設けています。 さらに、キャリアアップも目指せます。正職員を対象に、介護職員初任者研修や介護福祉士実務者研修、介護福祉士といった資格取得の受験費用を法人が全額負担。バックアップ体制は万全です。 そのほか、職員が主体となった勉強会を月1回ほど実施。褥瘡ケアや移乗介助など毎月テーマを変えて知識を深めていけます。経験の浅い方には、必要に応じてスマートフォンで学べるeラーニングを活用することも。着実にステップアップしていける職場です。
POINT
2
働きやすさ
役割分担が明確でケアに専念。残業が少なく、定時退社も実現可能です
アビタシオン木更津一番館は、職員がワークライフバランスを大切にしています。施設内には事務が常駐し、清掃は専門職員、調理は外部へ委託するなど役割分担を明確化。そのため、介護職員は入居者さまのケア業務に集中できます。また、残業は平均で月に5時間未満と少なめ。将来を見据えて長く安定して働ける環境です。 当施設が属する株式会社アビタシオンでは、産休・育休の取得実績があります。子育て世代にも理解があるため、ライフステージが変化しても安心です。パート職員については、お子さんの都合に合わせた時短勤務の相談にも応じます。 くわえて、正職員には住宅手当を支給するほか、退職金制度や確定拠出年金制度も完備しています。充実した福利厚生で安定した生活を送っていける体制が万全です。
POINT
3
職場の特徴
勤続約20年のベテランも活躍中。新旧職員がともに働く職場です
アビタシオン木更津一番館は、ベテランから若手までチームで支え合う環境が根付いています。職員の平均年齢は50代後半で、勤続10～20年以上の人も活躍中。前身の施設から長く働く職員も多く、お互いの信頼関係が深いことが特徴です。職場は全体的に落ち着いた雰囲気ですが、ここ数年で入職した若手職員も業務に励んでいます。 当施設では、先輩が新人さんを常に気にかけており、積極的に声を掛けています。介護職や看護職など職種の垣根を越えたチームワークも当施設の特徴です。多職種が連携し、チーム一丸となって入居者さまを支えています。協調性を大切にしながら、穏やかな環境で働きたい方にとって、最適な環境です。
ここがギャップ？だけど大丈夫！！
まずは小規模ユニットから担当。全員を一度に覚える必要はありません
アビタシオン木更津一番館は、約130名の入居者さまが生活されている大規模な施設です。そのため、「入職後すぐに全員の顔と名前を覚えるのは大変そう」と不安に感じるかもしれません。 しかし、新人さんが徐々に慣れていける環境が整っているのでご安心ください。入職後は、10名程度の小規模なユニットから担当します。ナースステーションの名簿や各居室の入口などで確認しながら業務を進められるため、自分のペースで覚えていけます。焦らず一人ひとりと向き合える時間がある点も当施設の特徴です。不安は、1人で抱え込む必要はなく、先輩職員がしっかりとサポートします。少しずつ業務に慣れていけるので大丈夫です。
現場スタッフの声
職種：
雇用形態：正社員
経験年数：ヘルパー・介護職 16年
職場について
職場の魅力
魅力は、職員同士の仲がとても良いことです。部署の垣根を越えて意見を出しやすい環境を大切にしています。職員からの提案はまず否定せずに試しています。業務以外のさりげない会話もチームの結束力を高めてくれる、大切な時間だと感じていますね。
プライベートとの両立
休みが取りやすく、プライベートと仕事を両立できる環境が整っていることも、大きな魅力です。お子さんがいる方やご家族の介護が必要な方でも、急な休みを取りやすい雰囲気があります。周りの職員が協力してくれる風土が根付いているので、安心して働けますよ。
この仕事への思い
仕事を続けてきて、入職したころと比べ少し大人になれたと感じます。物事の見方や考え方が以前よりも多角的になり、周りの人への配慮も身についたんです。今では同じ部署の職員が褒められると、自分のことのようにうれしく感じます。 私は、もともとリーダーになりたいと思っていました。任されたときは責任感が芽生え、一層頑張ろうという意欲が湧きましたね。
教育体制
新人さんが入職すると、担当のリーダーだけでなく、ほかの部署の職員も積極的に声をかけています。私自身も新人時代にその雰囲気にとても助けられました。安心して馴染める環境だと思いますよ。
その他
仕事のやりがい
この仕事のやりがいは、入居者さまとの関わりを通じて人として成長できる機会が多いことだと感じています。ほかでは得られない貴重な体験が、仕事の価値です。つらい場面もありますが、乗り越えることで、1日1日を大切にしようと思えるようになりますね。
職種：
雇用形態：正社員
転職について
入職した理由
私は、介護の仕事に興味があり、子どもが成長したタイミングで資格を取得しました。せっかく取った資格を活かしたいと思い仕事を探していたときに、友人から紹介してもらったんです。知り合いがいる安心感もあって、働いてみようと決めました。
働いてみての感想
入居者さまが喜んでくださる姿を見られたときにやりがいを感じます。ご家族から「ここに来て良かった」「ありがとう」といった感謝の言葉をいただいたときも、本当にうれしく感じます。頑張りが報われる瞬間です。
職場について
職場の魅力
私が長く働いている一番の理由は、困りごとをすぐに相談できる環境があることです。入居者さまへの対応や職員同士のことなど、問題を1人で抱え込まずに上司へ相談できます。ストレスも軽くなり、解決策も見つかります。若い人からベテランまで幅広い年代の職員がいて、経験豊富な方も多いです。入居者さま一人ひとりへの対応も、みんなで話し合って一番良い方法を見つけていくので、心強いですね。
おすすめの方、向いている人
これから新しく仲間になる方には、ぜひ思いやりのある優しい方にきていただけたらうれしいです。入居者さまに寄り添う気持ちが大切です。
プライベートとの両立
子育て支援が充実しており、とても働きやすい環境です。私自身も、仕事と家庭のバランスを取りながら働けていますよ。
教育体制
新人さんには、私からも積極的に「何かあればいつでも相談してね」と声をかけるようにしています。経験がなくても、みんなでサポートしながら成長していける環境なので、チャレンジしてほしいです。
その他
リーダーの主な業務内容
リーダーとしての主な業務は、入居者さまの日常生活の支援や介護です。それだけではなく、ほかの職員が働きやすくなるよう、業務がスムーズに進むための表を作成したり、パソコンでの事務作業を担当したりもするんですよ。入居者さまのご家族と情報交換をすることも、大切な仕事の一つです。
職種：
雇用形態：正社員
経験年数：ヘルパー・介護職 25年
転職について
入職した理由
私がここで働き始めたのは、40歳のときでした。「何かアルバイトでもしてみようかな」と思ったのがきっかけです。一番の決め手は、自宅から歩いて5分という近さでした。
働いてみての感想
入社したばかりのころは、正直「私にこの仕事が続けられるのかな」と感じることもありました。しかし、気づけばもう25年以上。とてもやりがいを感じています。人の命に関わる仕事なので、常に緊張感を持って取り組む毎日です。 入居者さまのお部屋を訪れたときに「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことが、私にとって一番の支えになっています。もしかしたら「私にしか話していないことがあるかもしれない」と思うと、自然と真剣に耳を傾けなければ、という気持ちになるんです。
職場について
職場の魅力
私が25年も働き続けている、ということが何よりの答えです。職員がみんな一生懸命だからこそ、「私も頑張ろう！」と自然に思えるんです。 チームは20～60代の職員まで、年齢層はさまざまです。若い世代は私たちに元気をくれて、私たちの世代は入居者さまに寄り添っています。お互いの良いところを活かし合える、素晴らしい関係です。
おすすめの方、向いている人
この仕事で一番大切なのは、入居者さまに対する「思いやり」の心だと思います。 もちろん技術も必要ですが、それ以上に「寄り添う姿勢」が大切です。入居者さま一人ひとりの性格や気持ちを理解するには、コミュニケーションが欠かせません。明るくお話好きな方なら、きっとこの仕事で活躍できると思います。ぜひ挑戦してくださいね。
この仕事への思い
20年ほど前、入居者さまと散歩をしていたときにかけていただいた言葉が、今でも心に残っています。それは「この会社にとって一番の宝物はヘルパーさんだ」という言葉でした。 どんなに立派な施設であっても、私たちが不親切だったら、入居者さまにとってはつらい場所になってしまいます。だからこそ、「ここに来て良かった」と心から思っていただける場所にしたいんです。
職種：
雇用形態：正社員
経験年数：ヘルパー・介護職 11年
転職について
入職した理由
私が入職を決めた一番の理由は、職場の人間関係がとても良かったからです。入社前にアルバイトをしていたところ、職員同士の仲の良さを肌で感じていました。「この仕事、意外と自分に合っているかもしれない」と感じるようになったんです。
職場について
この仕事への思い
主任という立場になりましたが、これまでと変わらずみんなと同じ目線で接することを心掛けています。一番大切にしているのは、もちろん入居者さまのことです。それと同じように職員が働きやすい環境を整えることも重要な役割だと考えています。
教育体制
私は未経験からのスタートだったので不安でした。しかし、先輩方がしっかり支えてくれて、技術や知識を学ぶことができました。資格取得の支援制度があり、働きやすい環境が整っているのも魅力です。私も制度を利用して、介護職員初任者研修から介護福祉士実務者研修、喀痰吸引等研修、そして介護福祉士の資格まで取得しています。
その他
印象に残っていること
ある入居者さまとの出来事が、今でもとても心に残っています。その方が突然、私のことを「あなたは私の娘なの」とおっしゃり、周りの方にもそう話してくださったんです。認知症の方だったので、すぐに忘れてしまうかもしれないと思いましたが、その後も時々同じことを言ってくださいました。桜が満開の時期に一緒に撮った写真を、その方が枕元に置いて寝ている姿を見たときは、少しでも心に寄り添えているのかなと感じて、本当にうれしかったです。
職場の風景
アビタシオン木更津一番館の職場環境について
アビタシオン木更津一番館の基本情報
事業所名
アビタシオン木更津一番館所在地
〒2920009
千葉県木更津市金田東4丁目11-1
交通情報
- JR内房線巌根駅
施設形態
法人情報
芙蓉商事株式会社（ふようしょうじかぶしきがいしゃ）
