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実籾駅前こどもおとなクリニックのカバー画像

医療法人社団日誠会

実籾駅前こどもおとなクリニックの求人情報

千葉県習志野市 / 実籾

診療所・クリニック

本院との連携で基盤は万全。腰を据えてキャリアを築けるクリニックです

実籾駅前こどもおとなクリニックは、2026年4月に千葉県習志野市実籾にオープンしました。小児科・内科・アレルギー科などを掲げ、スタッフは医師や看護師、事務職員を合わせて計5名ほどの体制です。地域に暮らすお子さまと保護者の方々の健康を支えるクリニックを目指しています。 当クリニックは、スタッフとのご縁を何よりも大切にし、安心して働ける温かい雰囲気の職場づくりに取り組んでいます。本院である千葉ニュータウン駅前こどもクリニックから拠点を広げることで、万が一の際にもスタッフの雇用を守れる体制を構築。理事長や事務長が自らスタッフへ積極的に声をかける姿勢を重視しています。さらに、各部門の責任者が現場の意見を吸い上げて経営層へ共有する仕組みも整え、働きやすさを追求していく方針です。スタッフ一人ひとりとの出会いを大切にする、安心感に満ちた職場づくりに取り組んでいきます。一緒に働くことになった仲間を末永く支えたいと考えているクリニックです。

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レバウェル編集局が取材しました!取材レポート

実籾駅前こどもおとなクリニックで働く魅力

POINT
1

働きやすさ

休診期間による長期休みもあり、ワークライフバランスを大切にできます

実籾駅前こどもおとなクリニックでは、スタッフ一人ひとりがプライベートと両立しながら、長く安心して働ける環境づくりを進めています。正職員はシフト制による週休2日制で、休診日である日曜・祝日は基本的にお休み。パート勤務の方は週1日程度から、午前のみ・午後のみといった柔軟な働き方も選べます。ご家庭の事情に応じたお休みの相談にも対応し、お子さんの急な体調不良の際もチームで支え合える体制です。 また、スタッフが心身ともにリフレッシュできる環境整備にも力を入れています。夏休みや年末年始はクリニック自体が休診となるため、まとまった休暇を取得可能。日々の業務では一人ひとりの役割を明確にし、時間内に仕事が終わるよう調整することで、残業の発生を防ぎます。スタッフのワークライフバランスを尊重している当クリニックは、誰もがプライベートを大切にしながら長期的にキャリアを築いていける職場です。

POINT
2

理念

ハードとソフトの両面から、患者さまをまるごとサポートできる運営体制です

実籾駅前こどもおとなクリニックは、患者さまに「来て良かった」と思っていただける環境と姿勢を大切にしています。当クリニックのある地域は小児科が少なめであることから、地域医療に貢献したいという想いが開業の大きなきっかけとなりました。お子さまの予防接種や各種検診をしているのはもちろん、子育て中の保護者の方が抱えがちな悩みを解決できるような診療内容に手広く対応しています。また、付き添いの方も一緒に診察を受けられるよう内科を設け、ご家族の健康を幅広くサポートしているクリニックです。 患者さまに安心して過ごしていただくための工夫も欠かしません。院内にはキッズルームや授乳室、おむつ交換台のあるお手洗いを用意。ほかにも、ベビーカーが通りやすい動線を考えるといった、細やかな配慮を大切にしています。充実した環境と温かい応対を通じて患者さまに寄り添える、やりがいのある職場です。

POINT
3

教育・スキルアップ

職種に関わらず参加できる勉強会も開催。働きながら専門性を高められます

実籾駅前こどもおとなクリニックでは、未経験の方も安心して成長できる手厚いサポート体制を整えています。実際に、当クリニックの事務主任も医療業界は未経験からのスタートでした。だからこそ、新人さんのつまずきやすいポイントを理解したうえで、一人ひとりのペースに合わせて丁寧に指導します。 医療事務の場合、入職後は受付対応からスタートし、徐々に仕事の幅を広げていくスタイル。段階的なステップを踏むため、不安なく業務に慣れていけます。また、受付は常に複数名で担当し、新人さんが加わる際はさらに人員を増やして手厚くフォローするので安心です。 なお、当クリニックは、スタッフが職種本来の仕事に集中できる環境づくりにも注力しています。患者さまの呼び出しはモニターで行うといったように、積極的に自動化を促進。新人さんも雑務に追われることなく、本来の業務に集中できます。 さらに、職種に関係なく参加できる勉強会や、製薬会社の方を招いて薬の知識を深める機会も設けていることも魅力です。スタッフの学びたいという意欲を後押ししています。

ここがギャップ?だけど大丈夫!!

繁忙期は人員を増員! 過度な負担がかからない仕組みがあるので安心です

実籾駅前こどもおとなクリニックでは、小児科とアレルギー科を標榜しているため、インフルエンザや花粉の時期は繁忙期になります。新人さんは「忙しさについていけるだろうか」「周りに迷惑をかけてしまわないか」と、不安に思うかもしれません。 しかし、スタッフに過度な負担がかからないよう、クリニックとしてしっかりと配慮していきます。具体的には、本院である「千葉ニュータウン駅前こどもクリニック」で蓄積してきた繁忙期への対応ノウハウを共有。また、慌ただしくなりそうなときには人員を増やすといった物理的なサポート体制も整える予定です。上長が中心となり、業務を効率化する方法も考えていくので、現場が負担を抱え込むことはありません。万全のフォロー体制を整えているため、ご安心ください。

現場スタッフの声

職種:

一般事務・受付

雇用形態:正社員

転職について

入職した理由

院長夫妻とのご縁があって入職しました。前職では会計事務所に勤務して総務や人事を担当していたので、その経験も評価していただけたことがきっかけです。

働いてみての感想

私にとって医療業界は初めての挑戦だったので、特に医療用語や診療報酬の算定といった専門的な言葉が多くて大変でしたね。まずは環境に慣れながら、一つひとつ勉強していくところからのスタートでした。

職場について

職場の魅力

未経験の私にとって、周りの方のサポートが本当に心強かったですね。分からないことがあっても放り出されることなく、私が理解できるまで丁寧に説明してもらえました。温かいサポートがあったからこそ、これまで続けてこられたのだと実感しています。

おすすめの方、向いている人

スタッフ同士が協力し合うことは前提として、自立できる方に来ていただけるとうれしいですね。他人任せにするのではなく、一人ひとりがチームの一員であるという意識を持って仕事に取り組める方と働きたいと思います。

この仕事への思い

私自身が未経験からスタートしたので、新しく入職される方、特に未経験の方には、私がしてもらったように丁寧に教えていきたいです。また、経験者の方に対しても、働くうえで不便に感じていることがないか、何か心に抱えていることはないか、注意深く見ていきたいと思っています。何よりも「人を大事にする」という方針で、新しい仲間と関わっていきたいですね。

30代前半

職種:

一般事務・受付

雇用形態:正社員

経験年数:一般事務・受付 3

転職について

働いてみての感想

実際に働いてみて、職種の垣根がないことに良い意味で驚きました。事務の私が困っていると、看護師がすぐに質問に答えてくれるんです。また、患者さまから直接「ありがとう」と感謝の言葉を掛けていただけることが、日々の大きなやりがいになっています。

職場について

職場の魅力

一番の魅力は、患者さまに対してはもちろん、スタッフ同士もお互いに誠実に対応する環境が整っているところだと感じています。だからこそ、安心して気持ちよく働けています。

おすすめの方、向いている人

相手が何を求めているのかを考えて行動できる方は、とても向いていると思います。また、クリニック全体を俯瞰で見て、今自分が何をすべきか判断する力も大切ですね。役職に関係なく、一人ひとりが責任感を持って仕事に取り組める方なら、きっと活躍できるはずです。

プライベートとの両立

プライベートの時間もしっかり確保できています。夏季や年末年始にはまとまった休暇を取れるのがうれしいです。特定の誰かに業務の負担が集中することがないので、休むべきときに気兼ねなく休める環境なんです。自分の時間も大切にしながら働けていますよ。

その他

印象に残るエピソード

第一子のお子さまの症状にすごく不安を感じていらっしゃるお母さまが来院されたことがありました。その際、医師や看護師、そして私たち事務スタッフも連携して対応させていただいたんです。最初は不安そうだったお母さまの表情が、お帰りの際には安心されたように和らいでいて、感謝の言葉を掛けていただいたことが印象に残っています。

実籾駅前こどもおとなクリニックの職場環境について

実籾駅前こどもおとなクリニックの基本情報

事業所名

実籾駅前こどもおとなクリニック

所在地

2750002

千葉県習志野市実籾1-2-16 2階C

交通情報

  • 京成本線実籾

施設形態

診療所・クリニック

診療科目

一般内科アレルギー科小児科

法人情報

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