医療法人博優会
佐賀県佐賀市
診療所・クリニック
庄野真由美レディースクリニックは、産科と婦人科の診療科目を標榜し、病床数は18床有しています。年間分娩数は約500件。産科と婦人科の患者割合はおよそ半々です。婦人科の方では、基本的に手術は行っていません。 当クリニックでは、20代から70代まで幅広い年齢のスタッフが働いています。産休・育休からの復職率も高く、ライフステージに左右されずに働ける環境です。看護師の業務は、外来業務や助産のサポート、準備などで、入院患者と外来患者の対応を兼務しています。夜勤は看護師と助産師が各1名ずつ対応。3階が医院長の自宅なので、相談もしやすい環境です。 当クリニックの診療方針は、「患者さんの意向に沿った医療を提供すること」です。そのためにも、コミュニケーションを密にとることを大切にしています。患者さんに寄り添った看護を提供したい方におすすめの職場です。
POINT
1
働きやすさ
有給休暇取得率はほぼ100%! ワークライフバランスが良好な職場です
庄野真由美レディースクリニックは、子育て世代の看護師や助産師に理解があり、自分の時間もしっかり確保できるので、ワークライフバランスも保ちやすい環境です。当クリニックはスタッフの子育て支援に積極的に取り組むことを宣言しており、佐賀県の「子育て応援宣言事業所」に登録しています。子供の体調不良で急に休まなければいけなくなった場合も、気兼ねなく休めるような雰囲気づくりを医院長が率先して行っています。 有給休暇取得率はほぼ100%で、残業もほとんどありません。子育て世代以外の方もしっかり休める環境です。有給休暇とは別に7日分のリフレッシュ休暇もあるので長期的な旅行にも出かけられます。以前はリフレッシュ休暇を利用して、海外旅行に行ったスタッフもいました。休みの日にしっかりリフレッシュできるので、メリハリをもって働ける職場です。
POINT
2
教育・スキルアップ
未経験者も働きはじめやすい! 充実した教育でベテラン看護師を目指せます
庄野真由美レディースクリニックは、教育が充実しているので、未経験者でも十分に活躍できる環境です。当クリニックの看護師の多くが、産婦人科未経験で入職しています。新人看護師への教育は月ごとのカリキュラムに沿って、それぞれのスキルの定着具合に合わせて進めています。 また、プリセプター制度を導入しているので、実際に先輩看護師に質問しながら業務を覚えられます。休みの日や夜勤などで、担当プリセプターとシフトが合わなかった場合も、しっかりと申し送りをして、指導状況を把握した先輩看護師が指導。新人看護師が安心して仕事に取り組める環境づくりに努めています。 勉強会も定期的に開催し、新人看護師にはマンツーマンで教えています。参加できる人を集めて勉強会を開くことも(コロナ禍を除く)。 当クリニックの看護師は、未経験者も自分のペースに合わせて学べるので、実際に入職時は未経験だったスタッフが、今では周囲を引っ張っていけるほどのベテラン看護師に成長しました。
POINT
3
教育・スキルアップ
資格取得支援制度が充実! キャリアアップを目指せる職場です
庄野真由美レディースクリニックでは、スキルアップを目指す看護師に向けた資格取得支援制度が整っています。当クリニックで助産師を目指す看護師は、院内の奨学金制度と佐賀県立総合看護学院助産学科の社会人枠に応募可能です。 また、当クリニックでは、正看護師や准看護師を目指している看護学生が奨学金制度を活用しながら働いています。ほかにも、新卒で当クリニックに入職した方も、1年間学校に通って助産師になり、今ではリーダーシップを発揮しながら活躍しています。未経験者でも、学校に通ってしっかり知識を身につけられる環境です。
〒8490919
佐賀県佐賀市兵庫北2-30-26
医療法人博優会(いりょうほうじんはくゆうかい)