輝萌の森浦和園の求人情報

輝萌の森浦和園は、出産・育児といったライフイベントがあった際も働きやすい職場です。法人内では産休・育休の取得実績があり、職員は復職したあとも仕事と家庭のバランスをとって勤務できています。家庭の都合に合わせて働けるよう、復職後の時短勤務もできる限り対応しているので、「常勤のまま勤務時間を短くしたい」という方は気軽に相談してください。 そのほか、子育てに理解があることも働きやすい理由の一つです。お子さんの体調不良による急な早退も、職員間で助け合ってフォローしています。気兼ねなく早退できる環境にしており、小さいお子さんがいる方も育児との両立を図りやすい職場です。

輝萌の森浦和園に入職した方には、OJT制度で先輩職員がサポートします。基本的には複数担任のクラスに配属され、約1年かけてじっくり仕事を覚えられる環境なので、未経験の方もご安心ください。先輩職員が近くにいるので、分からないことはすぐに教わることができ、安心して保育を行えます。 先輩職員によるフォローのほか、さいたま市主催の外部研修も受けられます。年間でスケジュールを組んでおり、職員は少なくとも年に1回参加することが可能です。受講料は園が支払うので、経済面の負担を減らして知識・スキルの習得を図れます。