グッド玉川居宅の求人情報

グッド玉川居宅の年間休日は120日以上です。週休2日制で、夏季休暇・年末年始も3日ずつ取得できます。リフレッシュや自己研鑽のために時間を使いたい方にもぴったりの職場です。祝日は基本的にお休みですが、出勤してほかの日に休むことも可能。利用者さまのご都合にも配慮しながら予定を立てられます。 また、記録には電子カルテを使用しており、書類作成や情報共有を効率よく行えます。携帯電話も職員一人ひとりに支給されているので、利用者さまや関係機関とすぐに連絡を取れます。勤務時間外に緊急の連絡が入る場合もありますが、頻度としてはほとんどありません。 直行直帰も可能なため、移動の手間を減らして相談に時間を充てることも。臨機応変に動ける環境が整っているので、残業はほとんど発生していません。

グッド玉川居宅では、外部研修への参加を奨励しており、本人が希望する研修に上限なく参加できます。資格取得費用の補助も実施しています。学び続けたいという意欲のある方は大歓迎です。また、必要な研修に出席しやすいので、主任ケアマネジャーの資格取得・更新を行いたい方にとっても働きやすい職場です。 ケアマネジャーとしての実務経験がない方も無理なく勤められるよう、新入職員の教育にも力を入れています。新入職員の能力や成長のペースに合わせて、徐々に利用者さまの担当を任せていきます。ひとり立ちの時期は目安として1ヶ月程度ですが、もちろんそのあともベテラン職員がフォローします。