くみのき苑グループホームの求人情報

くみのき苑グループホームは、研修や資格取得支援が充実しているため、介護の資格や経験がない方も無理なく仕事を始められる職場です。 主な研修としては、入職時研修や一般職員研修、次世代研修、現任リーダー研修、役職者研修などがあります。仕事に取り組む姿勢やリーダーシップ、施設運営などについて段階的に学べることが特徴です。介護技術研修や認知症介護研修、対人援助技術研修など、専門的なスキルが身につく任意研修も用意しています。 資格取得支援では、介護福祉士実務者研修の受講費用を当法人が全額負担。スタッフは常勤やパートなどの雇用形態に関係なく制度を利用できます。また、研修には勤務時間内に参加が可能です。さらに、当法人が専門学校の講師を招いて定期的に実施している、介護福祉士や介護支援専門員の受験対策講座も受けられます。講座で使用する教材もすべて法人が用意します。上級資格の取得を目指す方にも最適な環境です。

社会福祉法人ラポール会は、医療・福祉業界の人材紹介・人材派遣事業の会社を運営しており、将来的に職員が希望した場合に同社への異動も可能です。医療や介護に関わる会社に人材を紹介する営業職などの仕事があり、くみのき苑グループホームでの経験を活かしつつ、新たなキャリアにチャレンジできます。人材紹介の会社は、土日休みのため、ライフスタイルが変わって日勤・平日のみしか働けないという場合にも、異動により仕事を続けられます。職員が長く勤められるよう、できる限り職員のニーズに対応するというのが当法人の考え方です。 子育て支援に注力している点も当法人の特徴です。時間短縮勤務や看護休暇の制度は、職員のお子さんが満6歳になるまで適用可能。また、職員は法人グループが堺市・大阪狭山市・富田林市で運営する保育園を利用できます。残業は基本的に行わない方針で、多くても月に5時間程度です。プライベートの時間も大事にできます。