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社会福祉法人秀峰会
みずほクリニック 港北の求人情報
神奈川県横浜市港北区
診療所・クリニック訪問リハビリテーション
地方からの転職をサポート。法人が家賃の一部や敷金・礼金などを負担します
みずほクリニック港北は、横浜市営地下鉄「新横浜」駅より徒歩約2分、JR「新横浜」駅より徒歩約3分の電車通勤に便利な場所にあります。訪問診療をメインに行うクリニックで、患者さまがご自宅で安心して療養生活を送れるよう、一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。 当院を運営するのは、介護・医療・保育分野の施設を複数展開する社会福祉法人秀峰会です。クリニックのほかにも、居宅介護支援事業所やショートステイ施設、保育園などを横浜市・川崎市で運営しています。 当院は、地方にお住まいの方の入職をサポートするために、住宅支援制度を用意しています。住宅支援制度を利用する条件は、「東京・神奈川・千葉・埼玉以外にお住まいで通勤に2時間以上かかる」「45歳未満である」「フルタイムで働ける」などです。制度を活用する際は、法人が5万円の「引越し支度金」や敷金・礼金・仲介手数料の費用を支給するほか、家賃の一部を最長2年間負担します。転職を機に引っ越しをする予定の方も、経済的な負担を減らして新生活を始めることが可能です。
レバウェル編集局が取材しました！取材レポート
みずほクリニック 港北で働く魅力
POINT
1
業務内容
主な業務は診療補助や採血など。患者さまとじっくり関わって支援できます
みずほクリニック港北の看護師は、患者さまのご自宅を訪問し、主に医師の診療補助やバイタルチェック、採血などを行います。訪問診療を利用されるのは、通院が困難な方や寝たきりの方、難病を患っている方、退院後のケアが必要な方などです。患者さまが住み慣れたご自宅で生活できるよう、看護師は医師やケアマネジャーなどと連携をとってケアを行っています。 また、定期的に患者さまの訪問診療をする中で、お看取りの対応をする場面もあります。患者さまが穏やかに最期を迎えられるよう、一人ひとりとじっくり関わり、お気持ちに寄り添ったケアを行いたい方は、やりがいを感じながら働けるはずです。
POINT
2
働きやすさ
法人内の平均残業時間は6時間と少なめ。プライベートを大切にして働けます
みずほクリニック港北は、職員が仕事とプライベートを両立できる環境を整えています。法人内の職員の平均残業時間は、およそ6時間と少なめです。残業を少なくするため、ICカードによる勤怠管理システムをとり入れ、職員一人ひとりの労働時間を可視化しています。本人だけでなく管理者や本部職員も個々の残業時間を把握し、万が一業務が1人に偏っている場合は、その都度対応をとっています。 なお、職員は夏季特別休暇を5日(入職1年目は3日)、冬季特別休暇を3日取得することが可能です。休むときはしっかり休み、オンオフを切り替えて働けます。
POINT
3
教育・スキルアップ
法人内の別形態の施設への異動もOK！ キャリアプランに合わせて働けます
みずほクリニック港北は、腰を据えて働ける職場です。当院で経験を積み、「別の施設形態の仕事にもチャレンジしたい」と考えた際は、法人内で異動できます。当院を運営する社会福祉法人秀峰会は、医療・介護・保育分野において横浜・川崎市に160ほどの事業所を展開中です。クリニックのほか訪問看護リハビリステーションや特別養護老人ホーム、グループホームなども運営しており、職員はキャリアプランが変わった際も退職せずに希望を叶えられます。 なお、当院では仕事の目標や達成状況を確認する面談を半年に1回ほど実施しています。異動の希望は、面談時に気軽に上司に相談することが可能です。
職場の風景
みずほクリニック 港北の職場環境について
みずほクリニック 港北の基本情報
事業所名
みずほクリニック 港北所在地
〒2220033
神奈川県横浜市港北区新横浜2-4-17 新横浜千歳観光第2ビル6階
施設形態
診療科目
法人情報
社会福祉法人秀峰会（しゃかいふくしほうじんしゅうほうかい）
