梅ヶ丘総合支援サービスの求人情報

梅ヶ丘総合支援サービスでは、職員が働きやすい環境作りに努めています。報告は職員全員に貸与しているスマホから入力可能。現在は移行段階で、紙とスマホの両方で報告を行っていますが、今後はスマホのみになる予定です。 シフトについても、可能な限り金土や日月といった連日で休めるようにシフトを組んでおり、オンオフの切り替えがしやすい環境です。また、誕生日の前後1.5ヶ月の間に休みが取れるバースデー休暇もあります。 当事業所の職員は、穏やかで思いやりのある方ばかりです。困ったときには相談しやすい雰囲気があります。居心地の良さもあり、職員の平均勤続年数は約5年と長めです。 利用者さまやご家族から感謝されたときには、心から喜びをを感じられる仕事です。未経験でも先輩職員がフォローするので安心してチャレンジしてください。

梅ヶ丘総合支援サービスでは、先輩職員が同行するかたちで新人教育を行います。お散歩などの業務なら1回の同行で終わることもありますが、入浴など危険を伴う業務の場合は3～4回ほど同行することも。独り立ちしてからも不安があれば先輩が再度同行します。また、同じ利用者さまを担当するチームが集まって意見交換も行っています。不安要素はその都度解消することができるので、安心して次の訪問に臨めます。 当事業所では、研修にも力を入れています。社内研修は月に1度、高齢者介護や認知症、虐待防止、感染症などさまざまなテーマで実施。社外研修についても内容が適切だと判断されれば参加することができます。 また、介護福祉士実務者研修を受講する場合は、法人が費用を一部補助。職員は自己負担2万円で受講でき、金銭的な負担が少なくスキルアップできる環境です。そのほか、介護福祉士の資格を取得した際には、法人からお祝い金も支給します。