社会福祉法人銈光会

障がい者ケアセンター梵の求人情報

茨城県牛久市

共同生活援助生活介護短期入所 ( 障がい )

自閉症支援プログラムを取り入れたケアを実践。職員の団結を大事にしています

ケアセンター梵は、2018年にオープンした多機能型障がい者支援施設です。生活介護・短期入所・グループホームなどの事業を展開し、福祉の向上を図っています。スタッフは、20代～60代までの幅広い年齢層が活躍中。柔らかい雰囲気のスタッフが多く、チームワークを大切にしながら利用者さまへのケアにあたっています。当施設では、ABA（応用行動分析）支援や、自閉症支援プログラムの「TEACCH（ティーチ）」を実施しています。ABA（応用行動分析）支援とは、利用者さまの「行動」だけでなく、行動の「きっかけ」と「結果」に注目し、そこにアプローチをしていく支援方法です。利用者さまの立場に立って考え、支援していくことで、利用者さまに対する理解を深めていくことができます。また、「TEACCH」とは、利用者さまだけでなくそのご家族の生活まで、生涯にわたって支援していくための包括的プログラムのことです。利用者さまの継続的なサポートをしていきたいとお考えの方にとって、理想的な支援ができる職場です。

職場環境

写真

レバウェル編集局が取材しました！取材レポート

障がい者ケアセンター梵で働く魅力

POINT
1

職場の特徴

利用者さまの「できることを奪わない」サービス提供を心がけています

ケアセンター梵では、利用者さまの気持ちを第一に考えた支援を実施しています。何でも必要以上に手伝ってしまうのではなく、利用者さま一人ひとりの「できる」を大切にしています。当事業所の利用者さまは知的障がいがある方が多く、身体介護はあまり多くありません。基本的には見守りながら、必要なところを少しお手伝いするといった支援を行っています。しかし、知的障がいの他にも、身体障がいや精神障がいがある方も利用しているので、その方々に対してはしっかりとしたケアを行うことも。入浴や排泄、お食事の介助も行っています。当施設の利用者さまは、6歳～65歳までの幅広い年齢層の方々がいらっしゃり、一人ひとりの障がいもさまざまなため、人によって対応の仕方を変えなければいけません。それぞれの利用者さまに対して、どのようなケアが必要なのかを考えながら対応をしていくことで、幅広い経験やスキルが身に付きます。目に見えるような行動だけが支援ではありません。当事業所は、利用者さまの気持ちを考え、その都度柔軟に対応していくことを大切に、支援を行っています。

POINT
2

教育・スキルアップ

未経験でも大丈夫！個々のスキルに合わせたOJTや研修で、一から学べます

ケアセンター梵は、未経験の方も安心して働ける、充実した教育体制が整っています。日々の業務の中で行うOJTでは、一人ひとりのスキルや性格に合わせてトレーナーが付き、一緒に仕事をしていきます。慣れないうちは、新人さんが1人で作業をすることはありません。月に1回実施している研修では、利用者さまへの接し方など基礎的な部分から専門的なところまで、一から学べます。研修のテーマはさまざまで、入職後、最初に受けていただく入社後研修をはじめ、言葉のかけ方や記録の書き方、マナー・接遇などについて学ぶことも可能。自閉症やダウン症について学ぶ研修もあります。スキルアップを目指されている方には、資格取得研修や階層別研修、精神疾患について学べる専門的な研修も受講できます。この他にもさまざまなテーマの研修を実施しており、豊富なスキルと知識を一から学べます。当事業所がしっかりとサポートしていくので、無資格や未経験の方もご安心ください。

POINT
3

働きやすさ

手当充実＆残業少なめで、仕事もプライベートも充実させられます！

ケアセンター梵は、子育てしながらでも働きやすい職場です。当事業所には、育児中のスタッフが多数在籍。約半分のスタッフが子育てをしながら働いています。また、産休・育休の取得実績があり、事業所内には現在産休中のスタッフも。理解が得やすい職場環境です。お子さまの体調不良による急なお休みにも対応可能。「困ったときはお互いさま」の気持ちで、みんなで協力し合っています。スタッフ同士の協力体制が抜群なので、子育て中や自宅介護中の方も安心して勤務できる環境です。また、プライベートとの両立がしやすくて働きやすいという点も、ケアセンター梵の魅力の1つです。当事業所の年間日数は118日と比較的多く、残業時間も平均で月に10時間以下と少なめ。休みをしっかり取れるので、オン・オフのメリハリを付けて仕事に望めます。月給は、未経験の方で19万8千円、能力や前職給与によっては、最大45万円となる場合もあります。資格手当は、介護福祉士であれば1万8千円を支給。手当てを比較的手厚くしているので、介護スタッフとして働く意義を再認識できるはずです。さらに、処遇改善手当を月に3万8千円支給するなど、スタッフが頑張った分はしっかりと評価し、還元しています。プライベートを充実させながら、仕事も頑張れる環境なので、無理なく働ける職場です。