グループホームみんなの家・春日部花積の求人情報

グループホームみんなの家・春日部花積は地域密着型の施設として、地域の方々とつながりを大切にしているのが特徴です。職員と利用者さまで地域を散歩するときに近所の方と挨拶を交わすことで、施設の存在を認知していただいています。次第に顔見知りになり、ときには畑仕事をしている方から野菜を購入することも。施設の近隣の方と良好な関係を築いています。 当施設では、日常的に書道やカラオケ、体操などのレクリエーションを行っています。そのほかにも、月に1回行事やイベントを開催。レクやイベントのアイデアは、フロア会議で職員が自由に出しています。過去には、職員の発案がきっかけで庭でバーベキューを開催しました。自分のアイデアを支援に活かすことができるため、やりがいを感じながら働けるはずです。

グループホームみんなの家・春日部花積では、入職後に新人職員の経験やスキルに合わせた教育を実施しています。先輩職員が丁寧にフォローするため、分からないことや困ったことがあってもすぐに質問できる体制です。本社では中途社員向けにキャリア入社研修も行っており、質の高いサービスについて学ぶことができます。 また、本社の人材開発センターでは、職員のスキルアップにつながる講座を多数開催しています。初任者研修や実務者研修を受講する場合は、研修日程に合わせてシフトを調整。月に4～5つほどの講座を開講しており、興味がある内容について積極的に知識を付けられます。 なお、過去には施設独自の取り組みとして、オムツ会社からオムツの付け方や扱い方について学ぶ研修もありました。そのほか、訪問看護師を招いて感染症のセミナーを開くこともあり、継続的に知識や技術をアップデートできる環境が整っています。