訪問看護ステーションnicoの求人情報

訪問看護ステーションnicoの職員の1日の訪問件数は、5～6件です。訪問手段として、車か原付きバイク、電動自転車のいずれかを貸与しています。訪問先は在宅がメイン。病棟での業務と大きな違いはなく、清潔ケアや排泄ケア、点滴、輸血、疼痛コントロールなど多岐にわたるため、看護師スキルを保てます。 記録にはクラウド型のサービスを利用しており、正職員には社用のスマートフォンを貸与しています。個人のスマホからもアクセスが可能で、時間や場所を問わず、勤務時間内に効率よく記録業務を行えます。 オンコールを担当するのは、月に6～7回ほど。緊急時に初めて対応するということを防ぐため、普段から訪問先は受け持ち制ではなくチーム制にしています。緊急時も顔見知りの状態で対応できるため、職員・利用者さま双方にとって安心の環境です。

訪問看護ステーションnicoには、新人さんの経験や習熟度に合わせた教育体制が整っています。ご本人の自信がつくまで先輩職員が訪問に同行して、マンツーマンで指導します。独り立ちまでの期間は、性格のタイプや経歴によってそれぞれです。臨床経験が長い方の場合は3日程度、経験が浅い方の場合は2ヶ月ほど同行した実績があります。独り立ち後も訪問先で不安なことがあれば電話相談に応じており、安心して働き始められます。 また当事業所は、働きながら無理なく学べる環境があるのも魅力です。外部研修の案内はすべて事業所に掲示しており、職員からの希望があれば勤務時間内での参加が可能。研修の日がご本人の公休と被ってしまう場合には、出張扱いにしています。会社側での費用負担に関しても、都度相談が可能です。 キャリアに関しては、必ず年に1回面談を行っているほか、日常的に相談に乗っています。今後も事業を拡大していく方針のため役職のポストが空きやすく、キャリアアップを目指したい方にもぴったりな職場です！