株式会社リベルケア
訪問看護リベル 春日井の求人情報
愛知県春日井市
訪問看護ステーション
利用者さま一人ひとりの想いを尊重した、丁寧な支援ができる職場です！
訪問看護リベル 春日井は、愛知県春日井市気噴町北にあります。利用者数は約99名。高齢の方をメインに認知症の方やがん末期の方、精神疾患のある方など、さまざまな方が利用されています。職員は約13名で、20代から40代が活躍中です。 当事業所では、利用者さまに寄り添ったサービスを提供できます。当事業所を運営するのは、株式会社リベルケア。「自由」の意味を含んだ社名の通り、利用者さまを第一に考え、自由な発想で看護・リハビリを行える土壌が整っています。「看護・リハビリはこうあるべき」というルールに縛られず、利用者さまの希望や想いに沿って行動できる点が魅力です。職員は、利用者さまやご家族からの希望でお花見に同行したり、利用者さまが趣味のギターを再開できるよう身体に負担のかからない体勢を提案したりしたとお一人おひとりの目線に立って丁寧にサポートしています。利用者さまを尊重した支援を行いたい方にぴったりの職場です。 また、当社は職員のサポート体制も充実。請求や郵送といった業務を請け負う部門を本部に設置しているほか、電子カルテを導入しています。事務作業の負担が少なく、専門業務に集中できる環境です。
レバウェル編集局が取材しました！取材レポート
訪問看護リベル 春日井で働く魅力
POINT
1
働きやすさ
有休取得率はほぼ100％。自身の都合に合わせて入職時から活用できます
訪問看護リベル 春日井では、プライベートを大事にしながら働けます。4週8休制で、年間休日は125日程度と多め。年末年始には6日ほどの連休があり、ゆっくりと過ごせます。希望休は月に3日ほど提出でき、有給休暇取得率は法人全体でほぼ100％と高水準です。有給休暇は、半年後から使用できる10日間とは別に、入職時に5日間を付与。入職直後から、疲れをリセットしたり、行政の用事を済ませたりと柔軟に使用できます。 また、残業は法人全体でひと月7.6時間ほどに収まっています。直行直帰が可能で、移動時間を短縮できていることが少ない理由の一つ。退勤後の予定が立てやすく、お子さんのお迎えや家事の時間をしっかり確保できる環境です。ジム通いといった趣味の時間を充実させている職員も多くいます。そのほか、「子育てを優先したいから正社員からパートへ」「育児が落ち着いたからパートから正社員へ」といったように、自身のライフステージに合わせて雇用形態を変更することもでき、長く働き続けられる事業所です。
POINT
2
教育・スキルアップ
業務に慣れるまで先輩が同行。訪問が未経験の方も安心して学べる環境です
訪問看護リベル 春日井は、新人さんのスキルや経験に合わせた教育を行っています。入職当日のオリエンテーションでは、関係機関に依頼を受けるところから実際に訪問するまでの流れや制度について、訪問時の業務フローなどを説明。現場に出る前に業務の全体像を把握できる機会です。その後、管理者や訪問経験3年以上の先輩職員が教育担当としてつき、1ヶ月間を目安にOJTを行います。OJTは新人さんの習熟度や理解度をしっかり確認しながら進めており、不安が解消できていなければ同行を継続してサポート。訪問が未経験の方も安心して業務に慣れていけます。 また、当事業所では職員のスキルアップを応援しています。外部研修への参加費用は、年間で上限を設け、その範囲内で補助。これまでには、制度を活用して、緩和ケアや嚥下・食事形態に関する研修を受講した職員もいます。さらに、近隣にある医療機関の医師を招いたオンライン講義にも参加でき、専門職としてのスキルを高めていける職場です。
POINT
3
職場の特徴
定期的に話し合う場を用意。仲間と一緒により良い看護・リハを追及できます
訪問看護リベル 春日井では、利用者さまについて職員間で話し合う機会を大切にしています。定期的に、役職や職種に関係なく出勤者全員が集まってコミュニケーションを取れる時間を用意。皆で利用者さまの認知機能や身体機能の変化に応じた対応方法を検討したり、お看取りの振り返りを行ったりできる体制を整えています。周りの職員としっかり認識を揃え、一緒に最善の看護・リハビリを考えていける環境です。なお、職員同士の話し合いは勤務時間内に行うため、プライベートの時間が削られてしまうことはありません。 また、当事業所では、コミュニケーションツールとしてChatworkを導入しています。「事業所全体」「用途別」など複数のチャットルームがあり、現場で「利用者さまがご自宅にいない」「利用者さまの体調が悪そうだがどう対応するべきか」といった困りごとや判断に迷うことがある場合はタイムリーに相談することが可能です。回答できる職員が速やかに返答する体制で、5分以内には提案やアドバイスを受けられるので安心。1人で悩みや不安を抱え込むことなく働けることも、当事業所の魅力です。
ここがギャップ？だけど大丈夫！！
周りの職員に対応方法を相談しながら、少しずつ訪問業務に慣れていけます
訪問看護リベル 春日井は、利用者さまに寄り添うことを第一に考え、サービスを提供しています。病院とは違い、治療や身体機能の向上だけが看護・リハビリの目的ではないため、ときには自分の提案が利用者さまのニーズに合わず戸惑う場面も。また、中には利用者さまとご家族との意向が異なっているケースもあり、適切な対応を行えるかという点に不安を感じる方もいらっしゃるかもしれません。 しかし、当事業所には、ほかの職員と一緒に利用者さまへの対応方法を考えられる環境があるので、ご安心ください。担当制ではなく、職員全体で相談しながら利用者さまに対応するスタンスをとっています。困りごとや判断しかねることがあれば訪問先からChatworkや電話で相談したり、事業所に帰ってほかのメンバーと話し合ったりすることが可能です。また、利用者さまに拒否の傾向があれば「無理に進めなくて良いよ」と事前に声を掛け、職員の不安を軽減しています。周りの職員を頼りながら、少しずつ訪問業務に慣れていってください。
現場スタッフ紹介
職種：
雇用形態：正社員
入職年月：2023年4月
転職について
入職した理由
以前、急性期の病院で勤務していたときに、在宅環境が不十分なことが原因で、患者さまがご自宅に帰れない事例がありました。在宅や地域の療養を支え、患者さまが「その人らしい場所」を選択して生活できるようにしたいとの思いで入職を決めました。
働いてみての感想
利用者さまやご家族が希望する場所で生活できるよう地域全体で支援することに、難しさとやりがいを感じながら日々働いています。
職場について
職場の魅力
当事業所は利用者さまのニーズに合わせた看護を迅速かつ的確に行える環境が整っています。訪問看護を通して利用者さまやご家族から「本当にありがとうね」といった言葉をいただけることが魅力です。
訪問看護リベル 春日井の職場環境について
訪問看護リベル 春日井の基本情報
事業所名
訪問看護リベル 春日井（ほうもんかんごりべるかすがい）所在地
〒4870015
愛知県春日井市気噴町北2-132 アーバンハウス気噴102
施設形態
法人情報
株式会社リベルケア（かぶしきがいしゃりべるけあ）
