ちぐさ保育園の求人情報

神奈川県座間市 / 入谷駅

認可保育所

抜群のチームワークが自慢。異年齢保育を行う、温かい雰囲気の保育園です

ちぐさ保育園は、JR相模線「入谷」駅から徒歩約6分のところにある認可保育園です。2024年4月に公立保育園から民営化し、一般財団法人稲垣会の新園として開設しました。定員は71名。0～5歳のお子さまが対象で、3歳以上は異年齢保育を行い、思いやりの心を育てています。当園は開設以降、現在もまだ発展途上です。職員の声を大切にして、新しい意見を積極的に取り入れています。実際に、園内のレイアウトを見直して、活動導線の改善やおもちゃコーナーの設置を実施。職員の経験を活かしてお子さまが過ごしやすい環境づくりを追求しています。天井が高く、木目調で温かい雰囲気が特徴の当園。管理者と職員の距離感が近いアットホームな空間で、安心感を持って働けます。

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正社員

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賞与年2回（3.55ヶ月分）

保育士必須

保育士歓迎

未経験OK・初心者OK

ブランクOK

実務経験歓迎

賞与あり

交通費支給あり

社会保険完備

教育制度あり

正社員登用あり

週休2日

年間休日120日以上

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レバウェル編集局が取材しました！取材レポート

ちぐさ保育園で働く魅力

POINT
1

職場の特徴

ワンフロアで行う保育。職員同士で連携を図って、子どもたちと向き合えます

ちぐさ保育園では、一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合って保育ができます。「次代を担う子ども達を健やかに育成する保育と教育を保障する」を法人理念として掲げており、子どもたちの主体性を大切にしています。たとえば、行事の開催にあたって「どんな衣装を着たいか」「どんなことをしたいか」は子どもたちの考えを尊重して決定。子どもたちがすくすくと成長できる園を目指しています。また、当園の保育エリアはワンフロア設計。高さの低い家具やパーテーションでクラスを仕切っています。全体に目が行き届き、適宜ほかの職員と連携を図ることが可能。職員同士で協力しあいながら、安心して子どもたちと向き合えます。

POINT
2

業務内容

職員の負担軽減を念頭に置いた勤務体制。業務効率の向上にも直結しています

ちぐさ保育園では心にゆとりを持って子どもたちと向き合えるよう、職員の負担軽減に取り組んでいます。たとえば、壁飾りや行事の装飾品といった製作物をできるだけ減らしているのもその一つ。作成は、職員配置に余裕がある日中に手が空いた職員が実施しています。また、運動会では入場行進や練習を重ねる必要がある種目は行っていません。保育士は大変というマイナスイメージを払拭するような、楽しく働ける職場づくりを目指しています。昼休憩は交代制でしっかり1時間取ることが可能。お子さまの対応や事務作業に追われることなく、休憩室でゆったりと過ごせます。

POINT
3

働きやすさ

残業は月に5時間ほど！　仕事とプライベートの両立を叶えられる職場です

ちぐさ保育園は、職員が長く働き続けられる体制を整えています。週休2日のシフト制で、年間休日は約120日と多めです。職員の休み希望はできるだけ叶えられるよう、融通を利かせて対応しています。また、極力定時で帰れるように、会議は基本的に日中に実施。残業は月5時間以内におさまっており、ワークライフバランスを重視する方にぴったりの職場です。子育て世代の方にとって働きやすい環境であることも当園の魅力。実際に、数名の職員が育児をしながら活躍中です。突発的なお休みにも理解があり、お子さまがいる方も家庭を大事にしながら仕事に取り組めます。

ここがギャップ？だけど大丈夫！！

意見交流を盛んに行う当園。リスペクトし合い、視野を広げられます

ちぐさ保育園では、職員同士が話し合って施設内の配置や行事の内容について決定しています。そのため、自分の考えを発信する機会が多いことや、職員同士の価値観の違いから議論をすることに抵抗感がある方がいるかもしれません。しかし、どの職員も一方的に意見を押し付けることはありません。お互いの意見を尊重してディスカッションを行っており、新たな気付きを得るきっかけになっています。毎日のコミュニケーションも活発で人間関係は良好です。また、定期的に施設長との面談の時間を設けており、悩みを解消できるようにしています。当園ではお子さまにも職員にも、苦手なことを減らすより得意なことを伸ばしてほしいと考えています。無理せずにありのままの自分で働けますので、安心してください。