地域包括支援センター蒲生の求人情報

地域包括支援センター蒲生は、手厚いサポート体制で教育を進めています。入職後の教育にはOJT形式を採用。新人職員が業務に慣れるまで、教育担当以外の職員もフォローにあたりながら時間を掛けて教育します。分からないことは随時確認できるので、不安を残さず解決できます。 また、業務に慣れたあとも、学びの場が充実。法人運営の社内研修があり、接遇マナーや倫理、感染症対策など、約10項目の中からテーマごとに学びを深めています。そのほか、法人で推薦する社外研修に、勤務扱いかつ法人負担で参加が可能。働きながら、新しい知識を身に付けられる環境です。さらに、資格取得のサポート制度もあり、介護福祉士実務者研修の資格取得時は法人負担で受けられます。資格取得後は資格手当が付くので、資格取得をお考えの方はぜひお気軽にご相談ください。

地域包括支援センター蒲生は、コミュニケーションが活発な職場です。毎日の朝礼で1日の予定を共有し申し送りを行っているほか、業務上で必要な情報があるときは職員間で随時連絡を取り合っています。また、毎月法人内の居宅介護支援事業所と地域包括支援センターが集まり合同ミーティングを実施。困難事例の共有をしたり、意見交換をしたりしています。 当事業所では報・連・相を大事にしており、何かあったときは周りの職員がフォローできるようにしています。連携体制は万全で、対応が難しい利用者さまを訪問する際には、複数名でお伺いするなど、職員同士が助け合いながら臨機応変に対応しています。また、利用者さまのために何ができるのかを考えながら自由に発信できるのが魅力。主体性をもって活躍できる職場です。