特別養護老人ホーム 亀岡友愛園の求人情報

特別養護老人ホーム 亀岡友愛園は、未経験でも安心して働ける教育体制が整っています。入職後は、OJTと座学研修を同時進行。プリセプター制度を導入しており、OJT期間中は必ず先輩職員と一緒に業務を行い、夜勤まで対応できるようになったら独り立ち。個々の成長スピードにあわせているので、急がず安心感を持って働けます。 また、介護保険や認知症などの7項目に分けて実施する座学研修を用意。研修後にレポートを提出するので、しっかりと知識を定着させることができます。さらに研修の動画化を進めており、今後は空き時間での受講も可能になる予定です。 外部研修においては、必要な費用を全額負担しています。資格取得における資金面での支援はもちろん、介護福祉士試験の前には対策研修を実施。職員の苦手な部分をヒアリングし、対策を練った研修をしています。事業所内の各委員会では、安全管理や褥瘡などをテーマにした研修も定期的に開催。新しい知識をどんどん身に付けることができます。

経験や年齢に関わらず信頼関係を築ける、初めてでも挑戦しやすい環境です

特別養護老人ホーム 亀岡友愛園には、2024年時点で30～60代の職員が働いています。介護職を長く続けている職員や、当事業所で勤続10年を超える職員も多数在籍。全体的に、ベテランが多い環境です。また、認知症の利用者さまが多いことから、認知症への知識や理解も必要。未経験の方や経験年数が少ない方にとっては、少しプレッシャーを感じてしまうかもしれません。 そこで当事業所では、未経験でも安心して働けるよう、万全の教育体制を整えています。プリセプター制度を導入しているので、逐一確認しながら業務にあたることが可能。プリセプターを含めた多くの職員が新人教育に携わるので、自然と交流を深めていくことができます。職員と利用者さまがお話しをする機会も多いので、日々の業務の中で高齢の方や認知症の方との関わり方を学び、スキルを身に付けられるので安心してください。