明石駅前歯科クリニックの求人情報

明石駅前歯科クリニックでは、新人スタッフが着実に成長できる環境を整えています。入職後は、まず院長のアシスタントからスタート。実務に入りつつ、徐々に現場に慣れる流れです。教育は基本的に院長が行いつつ、ほかの歯科医師がサポートに入ることも。分からないことがある場合は、いつでも相談がしやすい環境です。 さらに当院では、独自のチェックリストを使用した評価制度も導入。歯科医師に必要な技術を評価するテクニカルスキルや、患者さまやスタッフとのコミュニケーション力を確認するヒューマンスキルなど、さまざまな項目で総合的に評価しています。技術面と合わせて、人間力を磨くことができる職場です。 ほかにも、新人スタッフの成長をサポートし続けられるよう、月に1回のペースで面談を実施しています。新人スタッフは自身で個人目標を設定して勤務を開始。目標の達成状況について、院長がフィードバックを行います。定期的にアドバイスをもらえる機会があるため、成長意欲を高めながら働ける環境です。また、歯科医師としての今後のビジョンやキャリアについて相談することも可能。目標をもって働きたい方に最適な環境です。

分からないことがあれば、院長や先輩ドクターにいつでも相談できます

明石駅前歯科クリニックでは、診療項目が多岐にわたります。場合によっては、思うように治療を進めることが難しいと感じることも。そのため、臨床経験が少ない方は、治療技術を習得するまで戸惑うことがあるかもしれません。 当院では、院長をはじめとする先輩ドクターがしっかりとフォローを行います。治療中に気になることがあれば、患者さまの状況を見たうえで院長がアシストに入ることも。また、診療後のタイミングで、院長からアドバイスをもらうことも可能です。課題点を早期に解決できるように、その都度フィードバックを行っています。 さらに、歯科医師の人数が多いところも、当院の特徴です。常勤と非常勤のスタッフを合わせて9名ほどで対応しています。治療の方針で分からないことがあれば、先輩ドクターにいつでも相談しやすい環境が整っているので安心です。