やさしい手広野の求人情報

やさしい手広野では、ライフワークバランスを保って働けます。パートの場合、週に1日・3時間から勤務が可能。ダブルワークもOKで、デイサービスで勤務したあとに、当施設で2時間ほど働く職員もいます。もちろん、フルタイム勤務も可能で、ライフスタイルに合った働き方が叶う体制です。また、リフレッシュ休暇手当を設けており、1年に1回ほど数万円を支給しています。雇用形態によって金額は異なるものの、旅行や外食の費用に充てることができます。なかには、手当を使い名古屋へ旅行に行った職員も。プライベートの時間も大切にできる環境です。 当施設は、職員が働き方に満足していなければ、利用者さまにも良いサービスが提供できないと考えているため、残業がほとんどありません。サービス提供責任者が、職員それぞれのタイムスケジュールをしっかり組み、残業しないように声を掛けています。子どもの体調不良による急なお休みにも対応できる体制が整っているので、子育てをしている方も安心して働き続けられる環境です。

新人さん用の業務チェックシートを用意。確認しながら仕事を覚えていけます

やさしい手広野では、資格を保有していれば未経験の方でも受け入れています。しかし、未経験の方にとっては慣れない業務も多く、覚えられるか不安に感じることがあるかもしれません。 当施設は、新人さんの不安を軽減できるように、手厚くフォローしています。独り立ちまでの期間は、達成チェックシートで業務内容の進捗状況を確認。先輩職員と共有し、できるようになった業務の項目にはチェックを入れていくため、習得状況をしっかりと可視化しながら一つひとつクリアしていけます。また、あえて指導者を限定せず、毎回異なる職員に同行。新人さんには多様な視点で業務を学んでほしいと考えているためです。職員と交流を深めながら、少しずつ仕事を覚えていけるので、未経験の方も安心してください。