
株式会社ニューリーフ
デイサービスやわらぎの求人情報
大阪府摂津市
老人デイサービスセンター
レクリエーションやイベントが充実。利用者さまを笑顔にするデイサービスです
デイサービスやわらぎは、大阪府摂津市別府に位置します。定員は33名で、登録者数は70名ほど。1日あたり25名ほどの利用者さまが通われています。車椅子を使用されている方が1日あたり1~2人いらっしゃることが特徴です。職員は全体で16名ほどで、日々8~9人がシフトに入っています。 当施設は、利用者さまを笑顔にするための取り組みに注力している施設です。月1回のイベントや日々のレクリエーションは、職員がアイデアを出し合って企画しています。風船バレーといった身体を動かすゲームから、脳トレーニングまで、内容はさまざま。SNSの動画を参考にしたり、既存の企画にアレンジを加えたりと、職員一人ひとりが主体的に取り組めることが特徴です。 また、利用者さまの「やってみたい」という気持ちに応えるクラブ活動も実施。希望者を募って行うおやつクラブや書道クラブなどを通して、日々の生活に「楽しい」を感じるお手伝いをしています。自分のアイデアで利用者さまが笑顔になる様子は、職員がやりがいを感じる瞬間です。
レバウェル編集局が取材しました!取材レポート
デイサービスやわらぎで働く魅力
POINT
1
教育・スキルアップ
未経験でも着実に成長できる教育体制。OJTを通して丁寧に指導を行います
デイサービスやわらぎでは、新人さんがスムーズに業務スタートできる体制を整えています。入職後は約1ヶ月の教育期間を設け、基本的に固定の教育担当者がマンツーマンで丁寧に指導。先輩職員の動きを見ながら1日の業務を覚えていけるため、未経験からでも実践的にスキルを身につけられます。 質問しやすい雰囲気なので、ささいな疑問をその場で解消できる点も魅力です。周囲には介護福祉士の資格を持つベテラン職員も多く、担当者以外からも専門的な知識や技術を学べます。 また、独り立ちした後も、職員一人ひとりの成長を積極的に後押ししています。eラーニングを導入しており、法定研修を始め、継続的に介護の知識を深めることが可能です。職員の学びたいという意欲を尊重しており、過去には、レクリエーションに関する外部研修への参加を支援した実績も。資格取得の際は応相談で費用を補助しているため、介護福祉士の資格取得を目指す場合も、経済的な負担を抑えて挑戦できます。
POINT
2
働きやすさ
有休は半日単位で柔軟に使用可能! 仕事と家庭の両立が叶う職場です
デイサービスやわらぎは、ワークライフバランスを大切にしながら、自分らしく働ける職場です。有給休暇は半日単位から使用でき、希望がとおりやすい点が魅力。休みを取りやすいよう職員同士で互いにフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく申請できる雰囲気です。家庭の都合や、プライベートの用事にも柔軟に対応できます。 また、ライフステージの変化に寄り添う体制も整えています。産休・育休は、男女問わず取得実績があり、復帰して活躍している職員も。パート勤務への切り替えや、勤務日数・扶養内での勤務など、一人ひとりの状況に合わせて相談できます。長く安定して働き続けたい方に適した環境です。 当施設では、業務の効率化にも積極的に取り組んでいます。事務作業の負担を軽減するため、電子記録システムを導入。職員がゆとりをもって働ける職場作りを進めています。
POINT
3
職場の特徴
利用者さまとの距離が近く、何気ない日々の会話から信頼が生まれています
デイサービスやわらぎは、利用者さまとも職員ともコミュニケーションが取りやすく、人と人との関わりを大切にしながら働ける環境です。利用者さまとの距離が近く、和やかな雰囲気が魅力。「今日は暑いですね」といった雑談から始まり、ときには悩みごとの相談を受けることもあります。会話を通して、利用者さまからの信頼を実感できることもしばしば。介護職員としての充実感を得ながら働けます。 職員同士の円滑な連携も、働きやすさにつながっています。職員は約16名の体制で、介護福祉士の資格を持つ頼れるベテランが中心。毎日10分ほどの終礼でその日の出来事や利用者さまの体調変化などを共有し、現場での迅速な判断につなげています。普段から自然と声を掛け合う協力的な雰囲気のため、手を貸してほしいときも、「ちょっと手伝ってほしいな」と気兼ねなく仲間を頼れる安心感があります。1人で抱え込まず、チームで支え合いながら、穏やかな介護を実現できる職場です。
ここがギャップ?だけど大丈夫!!
新人さんを温かく迎える職場。先輩職員がしっかりサポートするので安心です
デイサービスやわらぎには、働きやすい環境が整っていることもあり、勤続年数が長い職員が多数活躍しています。チームワークが強みである半面、これから入職される方にとっては「馴染めるだろうか」と不安を感じるポイントになるかもしれません。 しかし、当施設では、新しい仲間を職場全体で温かく迎え入れる体制を整えています。新しい方が入職する際は、管理者が既存の職員に「皆でサポートしていこう」と声をかけを実施。もし困ったことがあれば、OJTの教育担当者が相談に乗り、しっかりとフォローします。勤続年数の長い職員が多いからこそ、新人の方に目を配る余裕がある点も当施設の強み。先輩職員が一丸となり新人さんを支えるので、安心して入職できる職場です。
現場スタッフ紹介
職種:
雇用形態:正社員
職場について
職場の魅力
職員の関係性の良さが魅力です。私自身も、普段から現場に顔を出して職員たちとこまめに話すように心掛けています。役職や職種関係なくコミュニケーションが取れる雰囲気ですね。職員が安心して過ごせる環境だと思います。
おすすめの方、向いている人
責任感を持って利用者さまと向き合える方と一緒に働きたいですね。また、利用者さまをはじめ、同じ職場の仲間にも積極的に声をかけられるような、明るい雰囲気の方と相性が良い職場です。
教育体制
新人さんが安心して仕事をスタートできる環境を大切にしています。デイサービスやわらぎでは、自分のペースで着実に業務を覚えてもらうことが大切だと考えています。周りには頼れる先輩もたくさんいるので、どんどん頼りながら成長してほしいですね。
デイサービスやわらぎの職場環境について
デイサービスやわらぎの基本情報
事業所名
デイサービスやわらぎ(でいさーびすやわらぎ)所在地
〒5660046
大阪府摂津市別府1‐17‐1 ルーラルベフ101
施設形態
法人情報
株式会社ニューリーフ(かぶしきがいしゃにゅーりーふ)
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