三ツ矢橋歯科ファミリー矯正歯科の求人情報

三ツ矢橋歯科ファミリー矯正歯科では、院長との面談を毎月行っています。話す内容によって3分程度で終わる場合もあれば、10分ほど取る場合もあり、人それぞれ。雇用形態に関係なく、全職員が対象です。定期的に面談を行うことで、不安や疑問を早い段階で解消できています。また、1対1で話すことによって院長との距離を縮め、職員皆が意見を言いやすい職場を作っています。何かあればいつでも相談できる環境の中で、安心して働けます。 また、当院ではスタッフルームや勤務医室を完備しています。当院が費用を負担しているおやつも充実しており、快適に休憩を取れる環境です。もちろん、休憩時には外出も可能。思い思いに自由な過ごし方ができるため、気持ちを切り替えて午後からの業務に臨めます。 さらに、当院の有休消化率はほぼ100％です。家庭や自身の健康を優先しようという考えが根付いており、有休を取得しやすい雰囲気があります。また、残業時間は月に10時間程度。終業後の自分の時間も大切にでき、プライベートと両立しながら働ける職場です。

三ツ矢橋歯科ファミリー矯正歯科は、職員の学ぶ意欲を応援しています。外部研修費用は、相談に応じて補助。興味がある内容に合わせて参加可能です。また、院内には自由に使用できる練習用のマネキン模型を用意しています。練習したい、学びたいという熱意を積極的に支援する職場です。 診療後には、院長からその日のフィードバックを実施しています。できなかったことやつまづいたことを確認し、成長につなげられる場です。特に、当院の強みである口腔外科やインプラントについてはしっかり勉強できます。職員のスキルアップのためには時間を惜しまないサポート体制があり、着実に成長を目指せる環境です。 また、当院では診療に必要だと判断した機器は積極的に導入しており、職員は常に新しいものに触れながらスキルを磨いていけます。歯科医師の場合は、売上によって賃金面も変わってくるため、自分の頑張り次第で昇給も可能です。努力がしっかりと反映される環境で、モチベーション高く働けます。