放課後等デイサービスあすなろMAXの求人情報

放課後等デイサービスあすなろMAXでは、ワークライフバランスの整った働き方が叶います。年間休日が120日以上と多く、プライベートを充実させながら働くことが可能です。シフトは、日曜・祝日が固定休みの完全週休2日制を採用。年末年始やお盆にもまとまった休暇を付与しています。趣味や家族との時間をしっかりと確保できるため、リフレッシュしながら長期的に活躍できる環境です。 当施設では、子育て中の方も働きやすい体制づくりに取り組んでいます。土曜日の出勤を交代制にしているほか、月2回は全職員が土日の連休を取れるようシフトを調整。職員が家族との時間を大切にできるよう配慮しています。 さらに、休みの希望が通りやすいことも魅力の一つ。1日あたり5～6名で対応しており、人員配置に余裕を持たせることで、欠員が発生してもしっかりとカバーできるよう工夫しています。もちろん、お子さんの体調不良といったやむを得ない急な休みにも柔軟に対応。子育て経験のある職員が多数在籍していることから育児に対して深い理解があり、「お互いさま」の精神で助け合いながら業務を進めています。ライフステージの変化に関わらず腰を据えて長く働き続けられる体制です。

段階的な指導により、運転に苦手意識のある方も安心して業務に臨めます

放課後等デイサービスあすなろMAXでは、お子さまを学校に迎えに行ったり、自宅へ送り届けたりといった送迎業務が発生します。そのため、運転に苦手意識のある方や土地勘のない方は、「きちんと対応できるだろうか」と不安を感じることもあるかもしれません。 しかし、当施設では、支援業務だけでなく、送迎業務に関しても万全のサポート体制を整備しているためご安心ください。最初はお子さまを乗せずに運転するところからスタート。先輩職員が同乗し、新人職員の運転スキルを確認します。必要に応じて駐車や給油といった基礎的なスキルもレクチャーするため、運転に慣れていない方も心配ありません。 運転に慣れてきたら実際にお子さまを乗せ、走りやすい道や駐車しやすい学校など難易度の低いルートから担当。その後、学校と施設の行き来に慣れてから、各ご家庭への送迎へとステップアップしていく流れです。一つひとつのスキルを確実に身に付けてから次の段階に進めるため、運転に自信のない方も不安を感じることなく業務に臨めます。