いずみの保育園の求人情報

いずみの保育園では、お子さまの体験の機会を大切にしています。「できた！」と思える経験をより多く積んでもらえるよう、職員皆で工夫している園です。1クラスあたりの定員が7～15名と、目の行き届きやすい規模感が魅力の当園。お子さまと職員との距離が近く、穏やかな雰囲気が自慢です。一人ひとりの様子を把握しながら、寄り添った保育ができる環境が整っています。 たとえば、お着替えの際には、できる限りお子さま自身の力で挑戦してもらっています。職員は、すぐに手伝うのではなく、本当に必要なタイミングを見極めてサポート。できたときにはお子さまを褒めて、皆で喜んでいます。経験を積む中でお子さまが成長する姿を見れることが、職員のやりがいです。 また、食育にも力を入れている当園。敷地内にある畑では、お子さまたちと種や苗から野菜を育てる活動をしています。収穫した野菜は給食に使用し、皆で味わうことも。自分で育てた野菜を食べる体験をとおして、食の大切さを学ぶ機会にしています。体験を重視するカリキュラムの中で、お子さまたちの成長を感じながら働けます。

複数の職員が教育係を担当。新人さんが聞きやすい雰囲気づくりをしています

いずみの保育園では、新卒・未経験の方の入職後は担任の職員の指導のもと、同じクラス内で業務を学んでいます。しかし、お子さまへの対応が重なったりイレギュラーがあったりすると、途端に忙しくなることも。新人さんは、対応に追われている先輩職員の姿を見て、「聞きづらい…」と質問するのを遠慮してしまうことがあるかもしれません。 そこで当園では、副主任も新人さんの教育係に設定しています。もし、同じクラスの担任に聞きづらいと思ったときには、副主任に聞けるので大丈夫です。困りごとを抱え込むことなく、その都度解決していけます。園としても「分からないことはどんどん聞いてほしい」という考え。担任や副主任はもちろん、ほかの職員に相談することもOKです。質問しやすい環境を整えることで、新人さんの不安を軽減しています。