保育園シュエット生田の求人情報

保育園シュエット生田は、新人さんの得意・不得意を尊重した教育体制を整えています。入職後、新人さんの「やりたいこと」と「できること」を園長が丁寧にヒアリング。新人さんの経歴や特技、意向を踏まえて適正のある業務を中心に任せていきます。絵本が好きな人は読み聞かせや人形劇などを担当でき、自身の特技を活かして働ける職場です。 当園では、新人さんが具体的な業務を覚える前に、お子さまと仲良くなることが大切だと考えています。お子さまへは、「否定的な言葉を使わない」かつ「甘やかさない」対応が必要です。まずは、遊びを通してお子さまとの信頼関係を築くことが重要。業務に追われることなく、少しずつ保育士として成長できるのが魅力です。 なお、当園では新卒の新人さんの意見を大切にしています。園長には「常に新しい情報を取り入れ、保育に反映させたい」という思いがあります。昔ながらの保育を押し通すのではなく、最新の保育を学び終えた新卒の方の情報を取り入れるのが、当園のスタイル。経験のある方も、アップデートし続けられる環境です。

保育園シュエット生田は、職員の生活を第一に考えた働き方を大切にしており、残業が少ないのが魅力です。イベントでは、バレエやリトミックの先生を招いての音楽会やクリスマス会を開催しています。先生方が中心となってイベントを進めるため、職員側で準備することは少なめです。イベントに必要な備品や衣装も、基本的に購入しているため、持ち帰りの仕事もありません。 また、職員が中心となって準備を進めるイベントに関しても、お子さまのお昼寝の時間を活用しています。急な延長保育で残業する日はあるものの、それ以外は基本的に定時で帰宅できています。帰宅後の時間確保がしやすく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 また、職員が休みを取りやすい職場づくりにも力を入れています。当園は月ごとのシフト制。事前に職員から休みたい希望日や働きたい時間帯などをヒアリングし、シフトに反映させています。希望休は基本的にとおすようにしており、プライベートの予定を立てやすいのが魅力です。