ヘルパーステーションほっとの求人情報

ヘルパーステーションほっとは、教育体制が整っているので、介護が未経験の方も安心してスキルを身に付けていけます。入職後はまず、外部講師による講習からスタート。事業所の概要や基本的なルールの説明のほか、介助の方法やポイントを実技形式で指導します。訪問介護に必要な技術や知識を基礎から学び、安心感を持って実践に入れる環境です。実際に担当していただく利用者さまのご自宅には先輩職員が同行します。新人さんが自信を持って訪問できるようになるまで何度でも同行が可能です。先輩職員の動き方を見て学び、的確なアドバイスを受けながら業務を覚えていけるので、焦らずに自分のペースで独り立ちを目指せます。 当事業所は、職員一人ひとりの頑張りをしっかりと評価している職場です。習熟度に合わせ、毎月の給与にプラスして「スキルアップ手当」を支給。手当の額は、年に1回ほど実施するテストの結果をもとに決定します。さらに、資格取得を目指す職員へのサポートも万全です。介護福祉士実務者研修にかかる費用は事業所が全額を補助。職員の学びたい意欲を応援しています。

判断に迷うことがあれば、いつでも連絡して相談することが可能です

ヘルパーステーションほっとでは、基本的に職員1人で利用者さまのご自宅へ訪問します。訪問介護の経験がない方は、「1人で業務をこなせるか」「何かあった場合に対応できるか」と不安に感じるかもしれません。 当事業所では、新人さんの不安がなくなるまで何度でも同行訪問ができます。分からないことや心配なことは、その場で聞きながら業務に慣れていけます。独り立ち後も、いつでも相談していただいてかまいません。利用者さまの体調がいつもと違っていたり、判断に迷ったりした際には、すぐに連絡して大丈夫です。サービス提供責任者が状況を判断し、しっかりとフォローします。1人で判断する必要はありません。独り立ち後も継続的にサポートしていくので、安心してご入職ください。