特別養護老人ホーム 迎光園の求人情報

特別養護老人ホーム迎光園では、職員が長期的に働きやすい環境を整えています。シフトは、職員の希望に合わせて調整可能。「6時間から5時間に変更したい」「保育園に預けている時間帯に合わせて勤務したい」などの相談もできます。さらには正職員から非常勤、または非常勤から正職員といった雇用形態の変更にも柔軟に対応しており、子育て中の方も働きやすい環境です。そのほか、夜勤回数の増減の相談も可能。自身のライフスタイルに合わせて働けるところが、当施設の魅力です。 ライフスタイルの異なる職員同士をユニットに配置しているところも、当施設の特徴の一つ。たとえば、夜勤対応が可能な人・不可能な人をそれぞれバランス良く配置することで、同じユニットの職員に負担が偏らない体制を整備しています。 残業は月平均1時間と少なめ。仲間同士で力を合わせて仕事に取り組んでおり、メリハリをつけて働けます。また、職員がコンスタントに有休を消化できるよう、管理者が声掛けを実施。休みを取得しやすく、プライベートを大切にしながら働けます。

職員の状況に合わせて業務を調整。無理のない範囲で働けるので安心です

特別養護老人ホーム迎光園では、入浴や排泄などの介助業務があります。介護度の高い利用者さまが多数いらっしゃることもあり、未経験の方やご自身の体力面に自信のない方はハードルが高いと感じるかもしれません。 当施設では、新人さんの経験や体調面を考慮したうえで、業務を割り振っています。未経験の方の場合は、まず入浴や排泄などの介助が発生しないシフトからスタートすることが可能です。介助業務の方法については、先輩職員から丁寧にレクチャーを実施し、新人さんが徐々に慣れていけるよう様子を見ながら実践に入ってもらっています。また、「体力的に厳しい」という場合は、介助に入る頻度を減らすことも可能。なるべく職員に負担がかからないよう配慮しているので、新人さんも無理のない範囲で業務にあたれます。