チークケア 住之江の求人情報

チークケア 住之江では、未経験の方も無理なく成長できる環境を整えています。入職後は、研修から指導をスタート。訪問の際の心構えや接遇マナーなど、基本的なことから丁寧に教えます。その後は、動画での研修を定期的に実施。動画研修の内容は職員の成長レベルに合ったものを選べるので、段階的に知識を深めていけるのがポイントです。また、外部研修への参加を希望する場合は、相談のうえで事業所が研修費用を負担します。研修の後は、職員が学んだことを事業所内で共有する機会を設けているのが特徴。学んだ内容をアウトプットすることで理解を深められるほか、職員全体のスキルアップにもつながっています。 当事業所では、資格取得支援制度も用意。介護職員初任者研修の資格を取得後、900時間以上勤務すれば資格取得にかかった費用が支給されるため、負担も少なめです。さらに意欲的な方には、介護福祉士実務者研修や同行援護従業者養成研修（一般・応用）、喀痰吸引など研修の資格にかかる費用は、事業所が全額負担。介護福祉士の試験費用は初回のみ支給しています。実際に制度を利用して資格を取得した職員も多く、無資格からのスタートでも意欲次第でキャリアアップを目指せるのは、当事業所の魅力のひとつです。

先輩職員が同行訪問するので安心！　自分のペースで仕事に慣れていけます

チークケア 住之江では、重い知的障がいのある方や難病の方、高齢で介護が必要な方など、さまざまな利用者さまのお宅を訪問して支援を行っています。配慮が必要な点やケアの内容、滞在時間など利用者さまによって異なり、教科書の知識だけでは補いきれないため、介護職に就いた経験がない方は仕事に慣れていけるか不安に思うかもしれません。 しかし当事業所では、先輩職員が新人職員をサポートできるよう体制を整えているので安心です。入職後は、必ず先輩職員が同行訪問を実施。「この利用者さまにはなぜこのようなケアをするのか」を説明しながら、丁寧に指導をしています。また、初めのうちは提供サービスが少なめの利用者さまから担当。排泄・食事などの基本的な介助から経験を積めるほか、訪問先で対応に困ったときはいつでも相談できる体制を完備しています。事務所や管理者、先輩職員が状況に応じてアドバイスをするので、気兼ねなく頼ってください。