ほほえみヘルパーステーションの求人情報

ほほえみヘルパーステーションは、他職種との連携が円滑です。毎朝、組合内の事業所に所属する医師や看護師、介護職員、ケアマネジャーなどが集まってZoom会議を行い、利用者さまについての情報共有を実施。「昨日、訪問したら利用者さまのお尻の皮がむけていた」といった相談に対して、その場で医師や看護師からの回答を得られます。職員は疑問や悩みをその都度解消しながら、効率的に仕事を進めることが可能です。 組合内の訪問看護事業所と同じフロアで業務にあたっている当事業所。所属は違えど職員同士の仲が良く、休憩時間には介護職員と看護師が一緒に話をしたり、お菓子を食べたりして、和気あいあいと過ごしています。共通の利用者さまについて情報交換することもあり、スムーズに仕事を進められる点が強みです。ときには、介護職員が看護師との会話を通して医療的な知識を学べることも。他職種間の連携体制が魅力です。

電話当番が不安？　管理者と連携しながら経験を積めるので安心です！

ほほえみヘルパーステーションでは、サービス提供責任者に限り、土曜日の終業後から月曜日の始業時間まで電話当番があります。頻度は7週間に1回程度ですが、介護職員からの連絡に対して自分で判断して指示する必要があるため、うまくできるか不安に感じるかもしれません。 しかし、入職して最初の3ヶ月間は電話当番に入ることはありません。3ヶ月を経過したころには電話当番に入ることもありますが、困ったときは管理者に連絡できる体制を整えているため、いざというときは指示を仰げます。「訪問したら利用者さまが倒れていた」といった緊急時には、系列のクリニックや訪問看護ステーションに直接連絡することも可能。ただ、そういった事態はめったに起こらないので過度に心配する必要はありません。介護職員から入ってくる連絡は「体調不良で出勤できない」「利用者さまが明日のサービスをキャンセルしたいと言っている」といった要件がほとんど。少しずつ経験を積んで判断できるようサポートするので、ご安心ください。