共和保育園の求人情報

共和保育園は、ワークライフバランスが整っている職場です。有休取得率は9割以上。約1ヶ月前に申請しておくことで、ほぼ希望どおり取得できます。家族や友人との予定が立てやすいことがメリット。休息をしっかりとりながら働けます。また、パート勤務の場合のシフトは、職員に合わせて柔軟に対応。職員が希望する勤務日や勤務時間に応じてシフトを決めているので、自分のライフスタイルに合わせた働き方が叶います。 当園では残業がほぼ発生しません。残業の理由になりがちな行事準備については、準備期間を長めに設けることで対策。およそ1ヶ月前から通常業務の隙間時間を活用して準備を行っています。また、職員が分担して効率よく準備できるように、タスクをリストアップ。完了済みのチェックが入っていないタスクを、手が空いている職員が順次取りかかる仕組みです。職員同士が協力し合うことで、プライベートの時間をしっかり確保できる働き方が実現しています。

新人職員が困っていれば先輩がすぐにサポート。自分のペースで成長できます

共和保育園の0歳児クラスでは、子ども3人に対し職員1名ほどの人員配置を行っています。そのため、保育経験が浅い方にとっては、割り当てられた人数を多く感じてしまったり、思うような保育ができないことにギャップを感じてしまったりすることがあるかもしれません。 当園では、新入職員が落ち着いて業務に慣れていけるようサポートしています。新入職員が困っていれば、子どもたちとの接し方や、効果的な声のかけ方などをその場でアドバイス。新入職員が1人で慌ててしまう場面はありません。先輩職員は、「慣れるまでは無理しないで」という気持ちで見守っています。困りごとや悩みごとは相談しやすい雰囲気が出来上がっている職場ですので、ご安心ください。