株式会社フラント
あいケア薬局 行徳店の求人情報
千葉県市川市
調剤薬局
法人内のサポート体制は万全。薬剤師が安心して働ける環境を整えています
株式会社フラントは、株式会社CHCPファーマシーのグループ法人です。CHCP（株式会社地域ヘルスケア連携基盤）は2017年に設立して以来、ヘルスケア分野における経営支援事業を幅広く展開。「その街の、医療をつなぎ、未来をつなぐ」役割を担っています。 薬剤師1人あたりの処方箋枚数は30枚程度。店舗の運営・管理は本部が行うため、薬剤師業務に専念できます。今後は地域医療への貢献を目指し、在宅医療にも取り組んでいく予定です。 当社は、各店舗の薬剤師が安心感を持って働くことができるよう、サポート体制を整えています。グループ法人内には、一つの店舗に属さないラウンダーと呼ばれる社員を配置。人員状況によって応援要請ができます。さらに、グループ法人内でカバーできない場合は、本部のラウンダー薬剤師がサポートにあたっており、二重のフォロー体制がある点が安心ポイント。少人数体制の店舗で勤務する薬剤師もきちんと休みを取りながら、メリハリのある働き方を実現できます。
レバウェル編集局が取材しました！取材レポート
あいケア薬局 行徳店で働く魅力
POINT
1
職場の特徴
キャリアアップへのチャンスが多数。活躍の場を広げられる職場です！
株式会社フラントでは、社員の成長意欲を応援するため、スキル・キャリアアップの機会を多数用意しています。昇格・昇格のタイミングは年1回。意思や希望があり、求められるスキルを備えている場合は、店舗の管理薬剤師やエリアマネージャーのほか、法人内の重要なポストに就くチャンスがあります。また、興味や能力次第では、CHCPファーマシーの本部に転籍するといったキャリアチェンジも可能。ラウンダー・教育を担当するプロフェッショナル薬剤師、営業や機器選定、新規開発といった業務のある事業推進部門のスタッフなど、現場の薬剤師以外の道に進み、活躍の場を広げることもできる環境です。 入社後の教育はOJT形式で行います。初日にエリアマネージャーや執行役員のもとでレクチャーを受けてもらったあと、店舗の管理薬剤師が教育を実施します。少人数制の店舗に入るスタッフの場合は、ほかの店舗で教育を受けてもらってから実店舗に配属。きちんと学んでから業務を始められるので、安心です。
POINT
2
業務内容
業務のすみ分けにより効率の良い働き方を実現。薬剤師の仕事に専念できます
株式会社フラントは、薬剤師が薬局の仕事に専念できる環境を整えています。CHCPグループでは、医療・ヘルスケア業界に従事する方々が支えてきたシステムを、より良いものにして未来へつないでいくことを使命としています。そのため、当社では医療従事者が目の前の医療業務に向き合える環境づくりに尽力。勤怠管理や労務管理、採用管理など、薬剤師の仕事以外の業務は本部の専門部署が対応するため、薬剤師本来の業務に向き合えます。 CHCPグループ全体で薬剤の在庫管理をしている点も特徴の一つ。欠品により患者さまにご迷惑をおかけするような事態を最小限に抑えるため、近隣の店舗と在庫の融通をし、店舗運営が円滑に行えるようにしています。また、今後はICT化の推進にも力を入れていく予定です。これまで以上に効率的でサステナブルな働き方を実現できるよう、会社全体で取り組んでいきます。
POINT
3
働きやすさ
年間休日110日以上。ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です
株式会社フラントは、仕事とプライベートを両立して働ける環境が整っています。年間休日数は110日以上で、月の残業時間は10時間以下と少なめです。当社では、薬剤師の欠員をカバーするためのラウンダー薬剤師を用意しており、急な欠員時のサポート体制も万全。人手不足による残業の発生や、社員一人にかかる負担を最小限に抑えています。 子育て支援にも取り組んでおり、法人内の産休・育休の取得実績は多数。女性社員だけでなく、男性社員も育児のために休暇を取得しています。 ライフスタイルの変化に伴い、法人内の別の事業所に異動ができることは、全国にグループ会社を持つ当社ならではのメリットの一つです。引っ越しをするといった場合も、転居先の事業所に空きがあれば転籍という形で退職せずにキャリアの継続が可能なので、お気軽にご相談ください。
ここがギャップ？だけど大丈夫！！
フォロー体制万全の安心の職場環境。いつでも気軽に質問・相談ができます
株式会社フラントは、薬剤師経験のある方が入社後から即戦力として活躍できる職場で、やる気次第でどんどんキャリアの幅を広げていける点が魅力です。一方、「経験はあるけれど、いきなり力になれるかな？」と不安に思う方がいるかもしれません。 しかし、入社後は経験豊富な管理薬剤師から現場教育を受けられるので、心配は不要です。また、エリアマネージャーや本部役員など、薬局間を巡回するスタッフがおり、フォロー体制も万全。困ったことがあればいつでも相談できます。さらに、グループ法人それぞれに代表がおり、各店舗にしっかり目を向けています。面談の時間を作ってほしいという要望にも柔軟に対応。「働いていて悩みがある」「キャリアの相談がしたい」など、話したいことがあれば気軽にお声がけください。
現場スタッフ紹介
職種：
雇用形態：正社員
転職について
入職した理由
もともとは医療法人で採用の仕事をしており、人材開発の領域にも興味があったので、人事として採用や人材開発に携われる勤務先を探していたところ、現在の職場に出会いました。 前職は比較的小規模の医療法人ということもあり、採用と並行してそのほかの業務も任されていました。比べて、当社は法人としての規模が大きいので、採用・人事に専念できそうだと思ったんです。人材開発の領域でより多くの経験を積めるところが決め手でしたね。
職場について
職場の魅力
CHCPグループの社長もCHCPコーポレートソリューションズの社長も、「医療者が医療に集中できる環境を整えるためにバックオフィス業務をする人の採用をしている」と話しており、医療従事者が自分の仕事に集中できる環境をつくるという想いに共感しました。だからこそ、私は「採用」という領域で仕組みを支えたいと思っています。
この仕事への思い
面接の際、現在の私の直属の上司でもある面接官に「何でも挑戦してもらいたい」と言ってもらいました。入社してからは、「こういう情報があると良いな」「面談の機会を作ってほしい」など、やりたい・欲しいと思ったことを自分からどんどん提案しています。そして、ほとんどのことは受け入れてもらえるんですね。社員が前向きにチャレンジできる職場であるというのは、本部の社員でも現場社員でも、同じでありたいと思っています。採用担当として環境を整えていければ良いですね。
その他
採用担当として心掛けていること
基本的には、入社する方へ心配や不安を与えないよう、なるべく多くの情報を提供できればと思います。あとは、各所への連絡はスピード感を大事にしていることと、採用の合否にお時間を掛けないよう、なるべく早めにお伝えすることを心掛けています。
あいケア薬局 行徳店の職場環境について
あいケア薬局 行徳店の基本情報
事業所名
あいケア薬局 行徳店（あいけあやっきょくぎょうとくてん）所在地
〒2720134
千葉県市川市入船14-8
施設形態
法人情報
株式会社フラント（かぶしきがいしゃふらんと）
