特別養護老人ホームいずみの求人情報

特別養護老人ホームいずみは、手厚い教育体制を整えています。入職後は、日勤・早番・遅番・夜勤の順番でレクチャーを実施。時間帯ごとの動き方や利用者さまへの対応方法を細かく説明します。1日の業務フローは介護室に掲示してあり、目で見て確認することも可能です。独り立ちまでの期間は一律ではなく、「経験者の場合は約3日」「未経験者の場合は約1ヶ月」など、一人ひとりの経験値に合わせて調整。職員それぞれが自分のペースで業務に慣れていけるようサポートしています。 また、分からないことや困ったことがあれば、教育につく先輩職員はもちろん、各ユニットのリーダーやサブリーダーに相談してもOK。周りの職員も新人さんを気に掛けており、困っている様子であれば積極的に声掛けを行っています。フォロー体制が整っているので、悩みを溜め込まずに成長していける環境です。

特別養護老人ホームいずみは、職員が「やりたいこと」を実現しやすい環境です。 当事業所では、「利用者さまにメリハリのある生活を送っていただくこと」を目標に、毎年数々のイベントや行事を開催しています。クリスマス会や夏祭りなどの季節に合わせた恒例行事だけでなく、職員が考案したスイカ割りや流し素麺などのイベントも実施。制作が得意な職員が事業所内の飾りを作って、行事を盛り上げることもあります。「こういうことがやりたい！」とアイデアを出すことや、物づくりが得意な方が存分に力を発揮できる職場です。なお、主な年間の行事計画は生活相談員が立てているため、職員は自身のできる範囲で無理なく運営に携わることも可能。企画が苦手な方も安心です。 行事を担当するなかで、利用者さまが楽しむ姿を見たり「楽しかったね」と温かい言葉をいただいたりできることが、職員のやりがい。また、にぎやかな行事の時間は、職員にとっての気分転換やリフレッシュの機会にもなっています。