アカイ薬局土庫店の求人情報

アカイ薬局土庫店は、職員一人ひとりが意見を言いやすい雰囲気があるため、チームの一員としてより良い職場づくりに携われるのも魅力です。職員の声は積極的に現場に反映しているため、これまで地域の方々に処方する薬の一包化が増加したことをきっかけに、職員が改善案を提案したこともありました。 また、調剤時に役立つ最新機器の「ユニバーサルカセット」や照合システム「GS-1チェッカー」も導入。最新機器を導入したことで、迅速でミスの少ない処方を実現しています。さらに、最新機器は職員の確認作業を削減でき、職員の業務負担の軽減にもつながっている点もポイント。職員同士で意見を出し合って、より良い職場をつくっていける雰囲気が魅力です。 加えて、職員同士の良好な関係性も当薬局の魅力の1つ。取引先から“雰囲気の良い職場だ”と言っていただけるほど、コミュニケーションが活発です。ほかの職員からの相談を快く受けているメンバーも多く、新人職員は分からないことがあれば気軽に質問することが可能。定着率が高く、勤続年数が10～20年の経験豊富な職員も在籍しているので安心感があります。また、忘年会などの飲み会をあえて設定しておらず、まわりの職員と適度な距離感で関われるのは当薬局だからこそ。新人職員も溶け込みやすい環境です。

アカイ薬局土庫店は職場全体で新人職員をサポートしていくので、ブランクがある方でも安心して業務を覚えていけます。2週間から1カ月程度は、教育担当が調剤や業務フローを指導。その後はシフトに入り、OJTの一環で、先輩職員に相談しながら業務の流れを掴んでいきます。ある程度業務の流れを把握できたら、戦力として実務をお任せ。先輩職員は新人職員にこまめに声かけをしているため、相談しやすい体制です。 また、当薬局は職員全員が定期的に必要な知識をアップグレードする点にも注力しています。そのため、必要に応じてメーカーの卸業者の担当者を招き、勉強会を実施。新しい薬や導入した機器の使い方で不明点があれば、勉強会を利用して解消できます。もし勉強会の日が休みの場合でも、連絡ノートで内容を共有しているので職員全員が情報をキャッチアップ可能。不明点は勉強会に参加した職員に質問することもできるので、着実に知識を得られる環境です。