デイサービス さくらの郷の求人情報

デイサービスさくらの郷では、新人さんに合わせた段階的な教育を行っています。入職後は、先輩職員がついて指導。利用者さまの顔や名前を覚えることから開始して、少しずつフロアや送迎の業務を覚えられます。一連の業務に慣れてから入浴介助を実施。チェックリストを用いて自身の理解度を確認しながら、独り立ちまで1～2ヶ月ほどじっくりかけて学んでいける環境です。 また、当施設では職員のスキルアップを応援しています。施設内の研修では、月ごとに司会者を変更することにより、全員が能動的に学べるよう工夫。さらに、職員自身が興味のある研修への費用補助の相談にも、その都度応じています。介護職員初任者研修や介護福祉士実務者研修などの資格取得に励む職員も、できる限りサポート。介護職としてのスキルを高めていけます。

デイサービスさくらの郷では、職員同士で密に連携をとっています。利用者さまの身体状況や注意事項、ご家族からのニーズについては、毎日の朝礼や夕礼時のほか、申し送り用のノートで情報共有。日ごろのコミュニケーションも大事にしており「タオルお願い」といった声掛けをしながら、職員間でお互いに協力し合って働いています。職員のチームワークを大切にしながら業務にあたれる職場です。 また、当施設は介護職間だけでなくリハビリ職との連携も盛んです。リハビリ職とは利用者さまの身体的な機能面について都度相談できます。そのほか、業務の困りごとや悩みがある際は、管理職との面談の機会を設けることも可能。周りの職員を頼りにしながら、1人で抱え込むことなく働けます。