【2026年11月更新】千葉県 松戸市 正社員保育補助の求人/転職/給料

【取材】ちびっこランド松戸根本園では、仕事とプライベートの両立が叶います。園全体で「残業をしない方針」を掲げており、通常はほぼ定時に退勤できるため、終業後の予定を大切にできることが魅力です。残業が必要な場合は園長の許可制で、発生しても保護者の迎えが遅れたときに5～10分延びる程度。制作や行事の準備は午睡中に実施し、残業を削減しています。日頃から業務を効率的に進めており、公私のメリハリをつけられる職場です。 当園は勤務の相談がしやすく、職員の休み希望が通りやすい点も特長の一つ。園長が家族を大切にする考えを持ち、特に冠婚葬祭への配慮を大切にしているため、急用時も安心です。土・日のシフトも希望を相談でき、毎週休みにする子育て中の職員や、隔週で勤務する職員もいます。ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。また、有休も取得しやすく、急な病欠時に園長から有休消化を提案する場面も。職員の働きやすさを第一に考えた環境づくりに力を入れています。

【取材】いわさき第二幼稚園は、仕事とプライベートを両立しやすい職場です。残業は月10時間以内に収まっており、定時退勤が基本。「持ち帰り業務はないように」と管理職から声掛けしていることも魅力です。また、運動会や発表会などの行事には担当者がいるものの、作業は全員で協力して進めています。1人に負担が偏ることなく、ゆとりをもって業務に取り組める環境です。 また、当園では休暇を取ってしっかりリフレッシュできます。年間休日は125日と豊富。お盆休みとは別で夏季休暇を取得できたり、年末年始に連休があったりと、プライベートを充実させやすい体制です。変形労働時間制を採用することで、柔軟な働き方を実現しています。そのほか、産休・育休の取得実績も豊富にあり、復帰後の時短勤務も可能。私生活とのメリハリをつけて、無理なく長く働き続けられます。

【取材】いわさき幼稚園は、仕事とプライベートを両立しやすい職場です。残業は月10時間以内に収まっており、定時退勤が基本。「持ち帰り業務はないように」と管理職から声掛けしていることも魅力です。また、運動会や発表会などの行事には担当者がいるものの、作業は全員で協力して進めています。1人に負担が偏ることなく、ゆとりをもって業務に取り組める環境です。 また、当園では休暇を取ってしっかりリフレッシュできます。年間休日は125日と豊富。お盆休みとは別で夏季休暇を取得できたり、年末年始に連休があったりと、プライベートを充実させやすい体制です。変形労働時間制を採用することで、柔軟な働き方を実現しています。そのほか、産休・育休の取得実績も豊富にあり、復帰後の時短勤務も可能。私生活とのメリハリをつけて、無理なく長く働き続けられます。

【取材】RuRi松戸保育園では、落ち着いてお子さま一人ひとりの成長を見守れます。運営元の株式会社Riseが展開する保育園それぞれに事務員を配置し、保育士の業務をサポート。指導案は保育士が内容を大まかに作成するものの、最終的なまとめや打ち込みは事務員が担当しています。さらに、保護者の方へのお知らせについても事務員が作成。保育士は、事務作業に追われることなく、ゆとりを持って保育業務に専念できます。 また、ICTの導入により、業務の効率化も進めている当園。連絡帳や指導案の作成、登園・降園の通知などはアプリ上でスムーズに行えます。手作業にかかる負担を軽減しながら、日々の業務に無理なく取り組める点が魅力です。