ヘルパー・介護職 富山県 老人デイサービスセンターの求人

【取材】デイサービス金泉寺は、休みが取得しやすい体制を整えており、無理なく働ける環境です。シフト制を採用しており、可能な限り職員の希望休が通るように調整。有休は半日単位から取得でき、事前の申請があれば、繁忙期でも取得可能です。ほかにも、有休取得奨励日を設けるなど、職員のワークライフバランスの支援に尽力しています。 当事業所では、職員の業務負担の軽減にも注力しており、残業はほとんど発生しません。介護アプリ「ほのぼのNEXT」の導入や、記録業務時のタブレット活用などで業務効率化を図っています。情報をリアルタイムで共有でき、職員間の連携はスムーズです。くわえて、移乗補助機器を導入し、職員の身体的な負担も軽減。業務効率を高めるだけでなく、業務の安全性を確保することにもつながっています。

【取材】デイサービス金泉寺は、休みが取得しやすい体制を整えており、無理なく働ける環境です。シフト制を採用しており、可能な限り職員の希望休が通るように調整。有休は半日単位から取得でき、事前の申請があれば、繁忙期でも取得可能です。ほかにも、有休取得奨励日を設けるなど、職員のワークライフバランスの支援に尽力しています。 当事業所では、職員の業務負担の軽減にも注力しており、残業はほとんど発生しません。介護アプリ「ほのぼのNEXT」の導入や、記録業務時のタブレット活用などで業務効率化を図っています。情報をリアルタイムで共有でき、職員間の連携はスムーズです。くわえて、移乗補助機器を導入し、職員の身体的な負担も軽減。業務効率を高めるだけでなく、業務の安全性を確保することにもつながっています。

【取材】デイサービス金泉寺は、休みが取得しやすい体制を整えており、無理なく働ける環境です。シフト制を採用しており、可能な限り職員の希望休が通るように調整。有休は半日単位から取得でき、事前の申請があれば、繁忙期でも取得可能です。ほかにも、有休取得奨励日を設けるなど、職員のワークライフバランスの支援に尽力しています。 当事業所では、職員の業務負担の軽減にも注力しており、残業はほとんど発生しません。介護アプリ「ほのぼのNEXT」の導入や、記録業務時のタブレット活用などで業務効率化を図っています。情報をリアルタイムで共有でき、職員間の連携はスムーズです。くわえて、移乗補助機器を導入し、職員の身体的な負担も軽減。業務効率を高めるだけでなく、業務の安全性を確保することにもつながっています。