株式会社 札幌介護サービス
北海道札幌市南区
老人デイサービスセンターグループホーム
グループホーム藤野いこいの家は、2003年に札幌市南区に開設しました。株式会社札幌介護サービスが運営しており、系列のデイサービスが併設しています。定員は15名で、体操や散歩など一人ひとりに合ったサービスを提供。入居者さまが穏やかで安全な生活を送れるよう、お手伝いできる施設です。 また、職員同士の助け合いが根づいており、横のつながりを大切にしているのが当施設の特徴でもあります。子どもの急病で欠勤する職員が生じた際も、温かくカバーし合える関係性です。さらに、正職員として夜勤が難しい場合は、雇用形態をパート職員に変更し、日勤のみで働くことも可能。また場合により、併設する系列のデイサービスへの異動もできます。仕事と育児を両立させやすい職場です。
POINT
1
業務内容
レクや調理業務は無理なく取り組めるものばかり。職員の負担が少なめです!
グループホーム藤野いこいの家では、介護の経験が浅い方や初めてという方も、無理なく業務に取り組めます。当施設では入居者さまに体を動かすことで心身をリフレッシュしていただけるよう、日々のレクリエーションは体操や散歩をメインとしています。といっても、新人職員に最初から体操のインストラクター役をお任せすることはなく、先輩職員の様子を見て学んでもらうところからスタート。人前に出るのが苦手という方も、少しずつ慣れていければ大丈夫です。 調理業務も特に難しいものはなく、主菜には湯煎するだけのレトルト食品を使用しています。職員の担当は基本的にご飯を炊いて味噌汁を作るのみ。調理に苦手意識のある方も、入居者さまに美味しい料理を安全に提供できます。
POINT
2
教育・スキルアップ
資格取得支援制度を活用して、無資格・未経験の方も介護職員を目指せます!
グループホーム藤野いこいの家では、無資格・未経験の方も介護のプロを目指せるよう丁寧なサポートを実施。入職後は、OJTで身体介助の方法や接遇マナーなど、介護業務を基礎から学べる環境です。先輩職員の仕事の取り組み方を間近で見ながら覚えるので、実践的なスキルが身につきます。分からないことがあれば気軽に相談できる雰囲気があるため、新人職員でも安心です。 当法人では、介護職員初任者研修と介護福祉士実務者研修の受講に必要な費用を半額補助。実際に、当法人に在籍する職員の半数近くがこの制度を活用し、プロとして活躍しています。介護業務に関心がある未経験の方も、最初の一歩を踏み出しやすい環境です。
POINT
3
働きやすさ
残業ほぼなし! 連休も取得でき、プライベートを充実させやすい環境です
グループホーム藤野いこいの家では、ワークライフバランスを保って働けます。当施設では、残業がほとんどありません。申し送りが長引くこともほぼなく、たまに急な欠員が生じた際に1時間残る場合がある程度です。基本的に定時で帰宅できて、オンオフのメリハリをつけて仕事に励めます。 シフト制で、毎月土日の日数分が休日となるほか、夏季休暇や年末年始休暇も別途支給。職員は有給休暇も含め、前月20日までに休みの希望を管理者に申請します。管理者は職員の希望にできる限り沿ってシフトを作成するので、連休も楽しむことができ、プライベートの予定を立てやすい環境です。
グループホーム藤野いこいの家では、無資格・未経験の方も介護職として入職できます。資格取得支援制度も充実しており、介護業務に関心があれば、誰でもキャリアをスタートさせやすい環境です。一方で、“自分に介護業務が務まるだろうか…”と不安に感じる方もいるかもしれません。 しかし当施設では、職員同士の関係が良好で、困ったときは仲間と助け合いながら、スムーズに仕事に取り組めます。たとえば、入浴介助は基本的に一人体制で行いますが、それ以上の人手が必要なときは仲間がすぐに駆けつけるので、新人職員も安心です。 また、管理者や先輩職員に気軽に相談できるので、新人職員が一人で難しい判断を迫られることもありません。実際に、当法人では介護未経験の状態で入職し、長く続けている職員が多数在籍。介護は初めてという方も、業務を少しずつ身につけていける環境です。
〒0612283
北海道札幌市南区藤野3条6-5-5
株式会社 札幌介護サービス(かぶしきがいしゃさっぽろかいごさーびす)