水明の大地訪問入浴サービスの求人情報

水明の大地 訪問入浴サービスは、仕事とプライベートを両立できる環境を整えています。法人内の事業所における平均残業時間は、約6時間と少なめです。残業を減らすために、法人全体でICカードによる勤怠管理システムをとり入れ、職員一人ひとりの労働時間を可視化しています。本人だけでなく管理者や本部職員も個々の残業時間を把握し、万が一、仕事量が特定の職員に偏っている場合はその都度対応をとっています。ワークライフバランスを大切にできる職場のため、「家族と過ごす時間を確保したい」「退勤後に趣味を楽しんでリフレッシュしたい」という方も希望を叶えて働けるはずです。

水明の大地 訪問入浴サービスは、キャリアプランの実現を図れる職場です。その理由の一つに、正職員登用制度があることが挙げられます。準職員として入職した場合も、ライフステージに合わせて正職員へのキャリアアップを図ることが可能です。 そのほか、「別の施設形態で経験を積みたい」と考えた際は、法人内で異動できます。当法人は、介護・医療・保育分野で160ほどの事業所を展開。訪問入浴サービス事業所のほかにも、クリニックや特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、保育園などを横浜・川崎市で運営しています。職員はキャリアプランが変わった際も、退職せずに希望を叶えることが可能です。