レバウェル治療家

求人更新日:2024/11/15

株式会社オンアンドオン
ようがナチュラル整骨院鍼灸師求人 ( 正社員 )

接骨院・整骨院
給与

月収

250,000

320,000

勤務地 東京都世田谷区
職種

鍼灸師

正社員はり師 必須未経験OK・初心者OK賞与あり交通費支給あり社会保険完備教育制度あり制服付与週休2日社会保険完備教育制度あり制服付与

痛みの根本を理解する教育を実施! 信頼される先生を目指せます

ようがナチュラル整骨院は、福祉事業部・治療院事業部・介護事業部の3つの事業を展開する株式会社オンアンドオンが運営している整骨院です。2003年4月に法人内2つめの店舗として、東京都世田谷区に開設しました。40~50代の女性を中心に、10~80代の幅広い年代の患者さまが来院しており、職員が一人ひとりの悩みにアプローチして、症状改善を図っています。 職員の男女比は7:3で、男性が多く活躍中。20代後半の若い世代が主に活躍していますが、なかには40代から挑戦した職員もいます。 当院では、「どうしてこの痛みが出てくるのか」といった原因を導き出せるように、理論的な背景や生理学を学問的に考えてから治療を提供します。入職後にしっかり指導をするので、専門的な知識を身につけたい方や治療技術を上げたい方にはぴったり。利用者さまから信頼される柔道整復師や鍼灸師を目指せる職場です。

募集要項

職種

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:6 ヶ月
  • 雇用期間の定め:あり

    備考:
    給与変更なし

応募要件

はり師 必須即日勤務OK学歴不問未経験OK・初心者OK新卒OK第二新卒OKWEB面接OK

仕事内容

骨盤矯正

鍼灸師

給与・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与

  • 月収 250,000円 ~ 320,000円
  • 年収 3,000,000円 ~ 4,200,000円
  • 備考:
    表示給与は、固定残業代を含む スタッフ:250,001~/副院長:275,291~/院長:300,286

賞与

  • 賞与 年2回(計12ヶ月分)
  • 備考:
    業績による

昇給

  • 昇給:あり
  • 備考:
    年2回

手当

  • 通勤手当:あり

    備考:
    上限3万円/月

待遇・教育制度

社会保険完備教育制度あり制服付与

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

退職金

  • 退職金:なし

教育制度

  • 教育制度:あり
  • 備考:
    ・新人社員研修 2カ月間実施 ・触察セミナー ・イノベーション研修 ・治療の知識、技術の勉強会を週1回(1時間)と月1回(8時間)、業務扱いにて実施

その他福利厚生

  • 制服付与

勤務時間・勤務体制

オンコールなし・免除可

勤務時間

  • 00:0011:00(休憩 60 分)

勤務形態

  • オンコールなし・免除可

その他の情報

  • フレックスタイム:なし

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:20 〜 45 時間 / 月
  • 固定残業制:あり
    45 時間分の時間外手当として 85984 円を支給
  • オンコール:なし
  • 転勤:あり

休日・休暇

週休2日

休日

  • 年間休日:105 日
  • 休日制度:

    週休2日

休暇

  • 有給休暇

こんな人に来てほしい

こんな人に来てほしい!

グループ院の院長には20代も多く、若いパワーが溢れている会社です。 チャレンジ精神が旺盛の方にはおススメです!!

自分の能力・技術を生かす管理職・リーダーになるチャンスがある専門的なスキルアップができる地域や社会の役に立つ経営方針・理念に共感できる挑戦が評価される安定より挑戦するチームワークを大切にするいろんな価値観の人と働く若手が育ちやすい周りに質問しやすい組織の成果を大事にする誰かの役に立つ

こんな人は向いていないかも...

チームでなく個人で働きたいという方

自律して働く時間や場所に縛られず働く誰もが平等な関係である

レバウェル編集局が取材しました!ようがナチュラル整骨院の取材レポート

ようがナチュラル整骨院で働く魅力

POINT

1

職場の特徴

職員の意見を積極的に取り入れ、更なる事業発展を目指しています

株式会社オンアンドオンでは、「できなければ作ればよい」という考えがあり、経験や勤続年数に関わらず自身のやりたいことにチャレンジできる環境です。過去に入社2年目の若手職員から「痩身エステや美容鍼をやりたい」という意見があがった際は、新しい施術メニューを考え、美容メニューを2店舗で導入しました。ほかに、痛みを取り除くハイボルトという特殊な電気刺激治療器も、職員の意見によって導入しています。より良い治療院になるよう、職員から出た意見を積極的に取り入れています。 また、法人内でキャリアパスが充実しているのも特徴の一つ。入職後に福祉事業部や介護事業所など、興味を持った事業所へ異動の相談もできます。必要な資格があれば、資格支援のサポートも実施。入職後にキャリアを広げることが可能です。

“全ての人が心身共に健康な社会をつくる”をビジョンとして地域の健康を支えています

POINT

2

働きやすさ

選べる年間休日制度で、自身のライフスタイルに合った働き方ができます

株式会社オンアンドオンでは、年間休日を105日・115日・125日の3つから選択可能で、自身の働きたいペースにあわせて働けるのが魅力です。また、有給休暇を取りやすい雰囲気作りに注力。有給休暇を取得しても営業に支障が出ないよう人員を手厚く配置したり、上長が積極的に有休を取ったりしています。 さらに、子育て中の職員へのサポートも充実しており、お子さんの発熱などで急遽休まなければならないときには、特別休暇を付与。企業内保育園の利用料は無料です。産休・育休からの復帰率はほぼ100%で、実際に子育て中のスタッフが複数名活躍しています。ライフステージが変わっても、安心して業務に励める環境です。

東急田園都市線「用賀」駅から徒歩3分ほど。通勤しやすくアクセスも良好です

POINT

3

教育・スキルアップ

教育制度が充実しており、不安を抱えたまま独り立ちすることはありません!

株式会社オンアンドオンは、教育体制が充実しています。 新卒採用の場合は、2ヶ月間の研修でしっかりと理論や技術を学び、現場配属。中途採用の場合は、各現場で毎日30分は必ず指導する時間を取っています。困ったことや分からないことがあればすぐに先輩スタッフに聞けるほか、マニュアルを完備しているので院のデバイスまたはご自身のデバイスから確認することが可能です。中途採用者の独り立ちまでの期間は1~2ヶ月ほど。一人ひとりの経験や習熟度にあわせています。なお、独り立ち後も全体研修が週に1回1時間と月に1回8時間あるほか、外部研修も積極的に参加可能。外部研修にかかる費用は会社が負担しています。 また、資格取得制度があり、治療院事業部の場合は施術管理者を目指すことが可能。資格取得にかかる費用を全額会社で負担するだけでなく、2日間の研修を業務時間以内に受けられます。ほかにも、5年以上の実務経験があれば、臨床実習指導者講習会も受講できます。着実に知識や技術をアップデートできる環境が整っています。

研修やトレーニングはすべて業務時間内に実施。オンオフのメリハリをつけて働けます

職場の風景

ようがナチュラル整骨院の職場環境について

ようがナチュラル整骨院の基本情報

事業所名

ようがナチュラル整骨院(ようがなちゅらるせいこついん)

所在地

1580097

東京都世田谷区用賀4-17-4 ロイヤルビル1B

施設形態

接骨院・整骨院

法人情報

株式会社オンアンドオン ( かぶしきがいしゃおんあんどおん ) 

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