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求人更新日:2026/09/30

コミュニティホームくぬぎ山のカバー画像

社会福祉法人弘成会
コミュニティホームくぬぎ山の生活相談員求人 ( 正社員 )

特別養護老人ホーム
給与・報酬

月収

203,000

円

〜

294,000

円

勤務地 千葉県鎌ケ谷市 / くぬぎ山駅
職種

生活相談員

正社員介護福祉士 必須社会福祉士 必須社会福祉主事任用資格 必須精神保健福祉士 必須ケアマネジャー 歓迎未経験OK・初心者OKブランクOK賞与あり住宅手当あり交通費支給あり日勤のみ可社会保険完備扶養内控除考慮退職金あり教育制度あり資格取得支援制度あり制服付与正社員登用あり育児支援あり社員食堂あり食事補助あり奨学金補助あり再雇用あり表彰制度あり

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時間有給制度導入で、学校行事や病院受診などの中抜けが可能!

介護が手薄ですと多職種にも影響が出てきますので、他の法人様の施設見学の際には、ぜひ介護職員のシフト表を見せて貰ってください。相談員とは名ばかりで、介護現場を手伝わされる日々の続く施設を選択してはなりません。 当施設は20名のご利用者に対して5〜7名体制だからできることがあります。 それは生活の中で最も重要と考えている余暇活動の時間です。生き甲斐や楽しみの部分!充分にとっております。こちらもブログから様子が伺えます。 人員が潤っている施設を選択するため、見学の際にはシフトをご確認ください。 ぜひホームページのブログをご覧ください。イベントや研修が充実していることがエビデンスになります。 ご利用者と職員の関係性、または職員同士の関係性をみていただければ、必ずやご安心して働ける環境だとご納得いただけると思います。

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:3 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

応募要件

介護福祉士 必須社会福祉士 必須社会福祉主事任用資格 必須精神保健福祉士 必須ケアマネジャー 歓迎40代活躍中即日勤務OK未経験OK・初心者OK新卒OKブランクOK

仕事内容

施設ケアマネ

【生活相談員】 <働きやすさ!くぬぎ山は安心して成長できる環境を提供!3つのエビデンス!> ① コロナ対策にオゾン発生器導入! コロナだけでなく、インフルエンザ、ノロウィルスにも効果あり。衛生的な空間で業務ができます。 また、地域も安全です。新京成線くぬぎ山駅より徒歩8分。充分通勤圏内と思われますが、いかがでございましょう。建物の立地も、今般の地震や津波、大雨による河川からの浸水、東京湾からの津波、崖くずれなどの災害には無縁の土地環境ですから、ご利用者の救助避難活動は無く、命に関わる心配もございません! ②職員アンケートにて、70%の職員がコミュニケーション良好と回答! 毎月1回の多職種会議で、意見交換。お互いを尊重しあいながら、新しい気づきに触れ合います。 ③ブランクでも未経験でもしっかり指導! 毎年実習生を受け入れ、放置しない懇切丁寧な指導に高評価をいただいており、入職先に選んでもらっています! 法人内部はもとより、外部オンライン研修も整っており、受けられる時に参加しています。 当法人の理事長が「船橋在宅支援ひまわりネットワーク」の代表であるため、研修の案内もございます。 研修参加者には個人ファイルを与え、資料や報告書を保管して貰っていますので、いつでも振り返りが可能です。 また、施設内研修については動画を保存してあり、いつでも視聴することが出来ます。 職員1人ずつが、自分のペースで確実にスキルアップが図れます。 ビジネス用チャットツール「slack」を導入しているので、いつでもどこでも職員間の報告、連絡、相談が可能です。 自宅に帰宅した後に、ご利用者のケアについて、申し送り忘れに気がついても、直ぐに関係者へ連絡が出来るので助かっています。 ポジショニングなどは画像で全職員が確認出来るので、職員によるばらつきがなく、統一した提供が可能です。 LINEと違い、管理体制が整っているため、業務用として安心して誰もが参加出来ます! 全てはご利用者の個別ケア、自立支援、地域貢献のためにあります。 社会福祉士  社会福士主事任用 精神保健福祉士  介護福祉士 のいずれかをお持ちの方 自動車免許お持ちの方優遇 毎月1日から末日で締め。 翌月25日支給 募集職種 生活相談員 月給203,000円〜294,000 試用期間 3ヶ月 基本給 (ベース給160,000〜170,000円(経験履歴)+職歴手当円) 資格手当15,000円〜20,000円 職歴手当18,000〜33,000円 特定処遇3.000円 支援金5,000円 住宅手当10,000円 扶養手当 配偶者10,000円  扶養家族1名につき5,000円 パート・バイトの場合時給1,200円〜1,300円 【待遇・福利厚生】 社会保険完備 交通費規定内支給 (※自転車通勤でも支給) 賞与年2回(前年度実績3.0ヶ月分) 昇給年1回 残業手当 研修費補助制度 食事補助:1食350円 退職金制度(勤続年数5年以上) 家族手当:配偶者1万円/子1人につき5千円 住宅手当:10,000円 定年一律60歳 再雇用制度有(満65歳迄) スタッフルーム/制服貸与/ロッカーあり 腰部レントゲン検査無料 インフルエンザ予防接種無料 グループ内診療所の受診料控除 リゾートトラスト エクシブ利用可 病児保育室利用可 (※「コミュニティクリニックみさき 病児保育室わかば」 千葉県船橋市三咲3丁目1番15)   シフト制 9:00~18:00(休憩1時間) 年末年始休暇もありますが、勤務したらいただける場合、1日につき4000円支給         ・年間休日110日 ・年次有給休暇 ・育児休暇 ・介護休暇   入居者希望者との面談 ・稼働率維持 ・入退院支援 ・入居者相談対応 ・家族、ケアマネへの連絡 ・入居者の処遇向上支援のための多職種連携 ・行事実施 のお手伝い ・介護現場支援

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給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり住宅手当あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 203,000円 ~ 294,000円
  • 年収 2,900,000円 ~ 4,000,000円
  • 時給 1,200円 ~ 1,300円
  • 備考:
    宿直業務を希望の場合 19:00~7:30 8,000円/1回

賞与

  • 賞与 年2回(計2.8ヶ月分)

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:あり

  • 資格手当:15,000円 ~ 20,000円

  • 住宅手当:10,000円 ~

  • 家族手当:5,000円 ~ 10,000円

    備考:
    扶養手当 配偶者10,000円  扶養家族1名につき5,000円

  • 処遇改善手当:3,000円 ~ 8,000円

    備考:
    特定処遇改善、ベースアップ支援金

資格や経験で給与が
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待遇・教育制度

社会保険完備扶養内控除考慮退職金あり教育制度あり資格取得支援制度あり制服付与正社員登用あり育児支援あり社員食堂あり食事補助あり奨学金補助あり再雇用あり表彰制度あり

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

退職金

  • 退職金:あり
  • 備考:
    勤続年数5年以上

教育制度

  • 教育制度:あり
  • 備考:
    法人内部はもとより、外部オンライン研修も整っており、受けられる時に参加しています。 当法人の理事長が「船橋在宅支援ひまわりネットワーク」の代表であるため、研修の案内もございます。 研修参加者には個人ファイルを与え、資料や報告書を保管して貰っていますので、いつでも振り返りが可能です。 また、施設内研修については年間スケジュールがあります。動画を保存してあり、いつでも視聴することが出来ます。 職員1人ずつが、自分のペースで確実にスキルアップが図れます。

その他福利厚生

  • 扶養内控除考慮
  • 資格取得支援制度あり
  • 制服付与
  • 正社員登用あり
  • 育児支援あり
  • 社員食堂あり
  • 食事補助あり
  • 奨学金補助あり
  • 再雇用あり
  • 表彰制度あり
  • 備考:
    当グループ法人内のクリニックは受診無料 グループ内中華料理店利用時は20%off! 腰部レントゲン検査無料 インフルエンザ予防接種無料 リゾートトラスト エクシブ利用可 病児保育室利用可 (※「コミュニティクリニックみさき 病児保育室わかば」 千葉県船橋市三咲3丁目1番15)

勤務時間・勤務体制

日勤のみ可オンコールなし・免除可

勤務時間

  • 09:00 〜 18:00(休憩 60 分)

勤務形態

  • 日勤のみ可
  • オンコールなし・免除可

その他の情報

  • フレックスタイム:なし

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 0 時間 / 月

    備考:
    残業はございません。

  • 固定残業制:なし
  • オンコール:なし
  • 転勤:なし

休日・休暇

シフト制

休日

  • 年間休日:110 日
  • 休日制度:

    シフト制

休暇

  • 有給消化率 80 %
  • 有給休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇

こんな人に来てほしい

こんな人に来てほしい!

自分の能力・技術を生かす管理職・リーダーになるチャンスがある専門的なスキルアップができるオープンなコミュニケーションチームワークを大切にするいろんな職種と連携して働く若手が育ちやすい誰もが平等な関係である相手の目線で考える誰かの役に立つワークライフバランスを重視する従業員定着率高い

こんな人は向いていないかも...

常勤で働ける方を募集いたしますので、時短勤務は叶いません。 ただ、残業はございませんし、月3日以上は希望休を指定できますので、ワークライフバランスは自由に組み立てやすいと思います。

子育てと両立しやすい時間や場所に縛られず働く

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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

コミュニティホームくぬぎ山

取材で分かった3つの魅力

POINT

1

直営ならではの安定した勤務体制。残業ほぼゼロで長期的に働ける職場です

コミュニティホームくぬぎ山では、施設内で安定して業務に取り掛かれます。委託から直営へ切り替えたことにより、他施設への応援や異動がなくなりました。同じ就業場所で継続して勤務できるため、腰を据えて働けます。さらに、直営化に伴って人員を手厚く配置。そのため、残業がほぼ発生しなくなり、ほとんどの職員が定時で退勤しています。プライベートの時間もしっかりと確保できる体制です。 休暇制度では、2026年度から時間単位で取得できる有給休暇を導入しました。学校行事や病院の通院などに合わせて、1~2時間の中抜けも可能です。希望休は月2回を目安としていますが、相談に応じて3~4日取得する場合にも柔軟に対応しています。勤務時間や休みを調整しながら、私生活と両立して長く活躍できる職場です。

POINT

2

オゾン水を導入した衛生的な厨房。清潔かつ快適な環境で仕事に集中できます

コミュニティホームくぬぎ山には、衛生管理に配慮した広々とした厨房を設けています。医師である理事長がウイルス対策を重視しており、水道水にはオゾン水を導入。厨房独特のにおいをしっかりと抑えられています。また、感染症の対策として、オゾンを活用した空間洗浄も実施。衛生管理を徹底し、感染症の予防や拡大防止につなげています。清潔な状態を維持しやすく、安心して調理業務を行える環境です。 さらに、厨房は十分な面積を確保しており、複数の職員が作業する際に動線を取りやすい設計であることも魅力です。広い空間を活かして、効率的にそれぞれの調理業務を進められます。衛生面と作業スペースの両方に配慮しており、職員が調理に集中しやすい職場です。

POINT

3

分業制で調理に専念! ペア業務とOJTで段階的に慣れていける仕組みです

コミュニティホームくぬぎ山では、分業体制を整え、調理師が本来の業務に集中できるようにしています。発注と献立作成は栄養士、盛り付けや配膳は介護職員が担当。付帯業務がないため、調理に専念できます。昼食は約110食を提供しますが、調理補助を含み4~6名体制で対応しており、切羽詰まった状況にはなりません。また、業務は1シフトにつき調理師と調理補助がペアになって行います。そのため、早番・遅番ともに1人で作業することもありません。職員同士でフォローし合える心強い体制です。 当施設では入職後、経験者にも2週間~1ヶ月間のOJTを実施しています。先輩職員と実務に取り組みながら仕事の流れを覚え、習得状況を確認したうえで独り立ちです。明確な役割分担と人員配置のもと、自分のペースで業務に慣れていけます。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

複雑な食事形態も先輩職員が丁寧に指導。徹底した確認作業でミスを防げます

コミュニティホームくぬぎ山では、ご入居者さまの嚥下能力やお体の状態に合わせ、食事形態を細かく設定しています。味噌汁だけでも14種類あるため、覚えることの多さや配膳ミスなどに不安を感じるかもしれません。 しかし、当施設には手厚い指導と徹底した確認体制があるため安心です。間違えやすい作業は先輩が付き、注意すべきポイントを繰り返し指導。厨房から2階へ運ぶ配膳車への入れ込みも、対応できるようになるまで先輩がサポートします。 また、食札には提供する食事の形態を記載しており、目視で確認できる仕組みです。調理師と調理補助によるダブルチェックも行い、ミスの防止を徹底。正確に作業を進められる体制を整えているため、複雑な内容も一つずつ覚えられます。

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職場の風景

コミュニティホームくぬぎ山の職場環境について

コミュニティホームくぬぎ山の職場環境スコア

事業所全体

平均
年齢

30

歳

未経験

10

%

男女比

30

%

:

70

%

ヘルパー・介護職

平均
年齢

32

歳

未経験

10

%

男女比

30

%

:

70

%

柔軟な
勤務スタイル

勤務時間で
きっちり

一人で
もくもく

大勢で
連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

コミュニティホームくぬぎ山の基本情報

事業所名

コミュニティホームくぬぎ山

所在地

〒2730121

千葉県鎌ケ谷市初富35-4

交通情報

  • 新京成線くぬぎ山駅 徒歩 8 分

施設形態

特別養護老人ホーム

施設情報

  • ユニット型個室
    • 部屋数:40 室
  • 従来型多床室
    • 部屋数:30 室
  • ショートステイ
    • 部屋数:10 室

その他、設備

託児所あり駐車場あり
  • 寮・社宅
    • 寮・社宅なし
  • カルテ
    • 紙カルテ
  • 保育施設
    • 託児所あり
    • 備考:
      同グループ法人 医療法人による「病児保育」あり
  • 駐車場
    • 駐車場あり
    • 備考:
      月額1000円
  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙(屋外喫煙場所あり)

入居者数

  • 定員:80 人
  • 利用者数:80 人

職員情報

  • 全体
    • 人数:100 名
    • 平均年齢:30 歳
    • 男女比:30% : 70% 
    • 未経験:10%
  • ヘルパー・介護職
    • 人数:60 名
    • 平均年齢:32 歳
    • 男女比:30% : 70% 
    • 未経験:10%

法人情報

社会福祉法人弘成会 ( しゃかいふくしほうじんこうせいかい ) 

ホームページ

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