職種

雇用形態

• 雇用形態：正社員
• 試用期間：3 ヶ月
• 雇用期間の定め：なし

応募要件

＜応募要件＞ ・看護師または准看護師 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・一般病棟での臨床経験3年以上 ※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの8割以上が未経験からのスタートです！

仕事内容

＞＞株式会社リベルケアについて 全国に拠点があり、訪問看護ステーション・住宅型有料老人ホーム・訪問介護を運営しております！ ターミナルケアや難病指定の方・精神疾患をお持ちの患者様等、幅広い方に寄り添った看護を提供できるのが最大の魅力です。 『ご依頼を受けたら、当日対応』をモットーに迅速な対応を心掛け、地域の利用者に寄り添った看護を提供しています。 この度【訪問看護師】を募集いたします！ ＼職場環境について／ ・「自由」な発想で最高のケアを。 自由な発想で自由なケアを創造し、質の高いケアの提供をモットーに、決まったことばかりをやるのではなく、利用者さんに沿ったケアが提供できるよう自ら考えて仕事ができる点が魅力です！ 利用者様の個別ニーズに応えるべく柔軟なケアを提供しています。 ・iPad貸与・チャットアプリの導入・本社に事務員配置で業務効率アップ メッセージアプリのChatWorkを導入しているため、スタッフ間で連携が取りやすく、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 書類の郵送や請求業務は事務員が担当しますので、看護業務に専念できます。 ・安心の教育体制 入職オリエンテーションがあり、業務に必要な情報を正確に把握し、スムーズに業務に取り組むことができます。入社後、仕事に慣れるまでは経験豊富な先輩とペアで訪問。教育部門を設けて年間教育プログラムを作成してるので、すべての事業所で質の高い教育を実施しています。 ・年間休日125日・オンコールなど手当充実 一人ひとりに合った多様な働き方を尊重し、スタッフのワークライフバランスを重視しています。入社時有給休暇制度やオンコール手当・土日出勤手当など、休日制度や手当を整えているので、オンオフのメリハリを持ち、安心して働ける職場環境を整えております。

待遇・教育制度

勤務時間・勤務体制

休日・休暇