医療法人社団順洋会
いずみ訪問介護ステーションのヘルパー・介護職求人 ( パート・アルバイト )

いずみ訪問介護ステーションでは、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。残業は月に5～10時間ほど。利用者さまの急変により勤務時間が伸びるケースがありますが、頻度は少なめです。ほとんどの日は時間どおりに帰宅ができます。仕事終わりの時間をしっかりと確保できるので、友人や家族と予定を合わせたり、趣味に費やしたりと思い思いに過ごせるはずです。有休を取りやすいところも当事業所の魅力の一つ。半日単位で取得ができるため、ちょっとした用事にも有効活用できます。気兼ねなく休みを取得できる雰囲気が根付いており、プライベートと仕事のメリハリをつけて働けます。 また、当事業所の利用者さまはADLが自立している方がほとんどなので、職員の身体的な負担は少なめです。無理なく長く働ける職場です。

いずみ訪問介護ステーションでは、先輩職員が丁寧にフォローするので、安心して業務を覚えていけます。まずは、施設の生活リズムを把握することからスタート。先輩職員と一緒に行動するなかで、業務の流れを理解していけます。また、当事業所はお看取りを前提とした施設であるため、ホスピスケアについての研修を業務の合間に行い、利用者さまに寄り添ったケアを提供できるよう努めています。一般的にはお看取りは医療職の役目とされることが多いですが、当事業所では介護職員も介入。必ず看護師が常駐しているので、指導を受けながら専門的な知識を身に付けられる環境です。 運営母体の医療法人社団順洋会では、介護のスキルを高められる体制を整えています。系列の施設との兼務や異動が可能で、法人内には訪問診療のアシスタントをしながら、勉強のために当事業所で夜勤を行う職員も。また、身体介護をしっかりと学びたい希望があれば、系列病院に期間限定で看護助手として研修に行くのもOKです。複数の事業所を展開しているため、職員一人ひとりが思い描くキャリアを実現しやすくなっています。

いずみ訪問介護ステーションは、相談体制が万全なところが強みです。日勤の業務中に利用者さまのことで相談がある際には、併設のクリニックへ連絡してかまいません。医師と連携しながら、業務を進めていけます。また、夜勤帯で利用者さまの急変や体調不良があった場合には、系列の訪問診療と連絡を取ることが可能。夜勤は基本的に1人で対応しますが、何かあった際にすぐに報連相ができるため、安心して働けます。 当事業所では、利用者さまの気持ちに寄り添ったコミュニケーションに重きを置いています。そのため、介護のスキルのみでなく、一人ひとりを思いやるケアが自然と身に付けられます。流れ作業ではなく、利用者さまと丁寧に向き合っていきたい方にぴったりな職場です。