医療法人社団泰平会
多賀谷耳鼻咽喉科医院の医療事務求人 ( 正社員 )

最新機器の導入で業務の効率化を促進。スムーズな働き方が可能です

多賀谷耳鼻咽喉科医院では、医療事務の経験を存分に活かせます。お任せする業務は、カルテ管理や会計、レセプトといった基本的な事務業務がメイン。医療事務の経験があれば、これまでの知識を活かしてスムーズに業務へ慣れていけます。会計時には、窓口での負担額がPC画面に自動で表示されるため、計算の手間なく対応が可能。今後、電子カルテの導入を予定していますが、当面は従来のレセプトコンピューターと併用するため、安心して業務できる体制です。 くわえて、幅広い年代の患者さまと向き合うやりがいを実感できます。新生児から100歳近い方まで、すべての年齢層の患者さまが訪れる地域のかかりつけ医である当院。お子さまの中耳炎や高齢の方のめまいなど、繰り返し通院される患者さまも少なくありません。一人ひとりの患者さまと継続的に関わるなかで、顔なじみの関係性を築けることも大きなやりがいです。医療事務のスキルを活かし、地域医療に貢献したい方には最適な環境が整っています。

多賀谷耳鼻咽喉科医院は、先輩スタッフ全員で新人さんを育てる風土が根付いています。入職後は、先輩の医療事務スタッフによるOJT形式。教育の担当者を固定せず、同じ時間帯にいる先輩が都度指導する方針です。分からないことはその場で周りのスタッフに確認しながら業務を進められます。業務に慣れるようしっかりサポートすることはもちろん、新人さんの状況に応じて、個別の指導時間を設けるといった指導方法も検討。一人ひとりに合わせた教育体制を整えている職場です。 当院は、希望に応じて、保険関連の講習会へ参加する機会も用意しています。さらに、今後導入を予定している電子カルテについては、パート職員を含めた全スタッフを対象に研修会を順次実施。新しいシステムへの移行も組織全体でサポートするため、安心してスキルを磨けます。

多賀谷耳鼻咽喉科医院は、多職種が常に声を掛け合って、助け合いながら業務を進める環境です。たとえば、歩行が困難な患者さまに事務スタッフが気づき、看護師へ声を掛けて車椅子を用意するといった連携が日常的に見られます。また、情報共有ツールとしてLINEも活用し、スムーズなコミュニケーションを実践。職種の壁を感じることなく、チームとして協力し合える点も特徴です。 当院では、事務スタッフ同士も近い距離感で連携できる体制が整っています。「全員で情報を共有し、同じ業務ができるように」という方針のもと、担当を固定せず、全員がすべての業務を一貫して担当。職場はワンフロアのため、互いの状況を把握しやすくなっており、困ったときには声を掛け合えるよう、全員で協力体制を築いています。職種を超えたチームワークと、スタッフ同士の思いやりが、円滑な業務進行を支えている院です。