レバウェル介護

求人公開日:2026/06/05

ケアフレンズのカバー画像

合同会社ブルーフェザー
ケアフレンズサービス提供責任者求人 ( パート・アルバイト )

訪問介護ステーション
給与・報酬

時給

1,440

1,700

勤務地 東京都江戸川区
職種

サービス提供責任者

パート・アルバイト介護福祉士実務者研修 必須介護福祉士 必須認知症ケア専門士 必須賞与あり交通費支給あり社会保険完備

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:パート・アルバイト
  • 試用期間:3 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

    備考:
    いずれか資格必須 介護福祉士、認知症ケア専門士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修) 試用期間 あり 3ヵ月 試用期間中の労働条件変更なし

応募要件

介護福祉士実務者研修 必須介護福祉士 必須認知症ケア専門士 必須

仕事内容

■訪問介護業務 ・身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助を行います。 ・生活援助を行います。 ・利用者宅訪問を行います。 ■調理・管理・事務業務 ・調理を行います。 ・介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、および調整業務を行います。

給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 時給 1,440円 ~ 1,700円
  • 備考:
    時給 1,440 〜 1,700 円 処遇手当 各時給に資格に応じた処遇手当340円~800円を加算

賞与

  • 賞与:あり

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:あり

待遇・教育制度

社会保険完備

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

勤務時間・勤務体制

勤務時間

  • 07:0001:00(休憩 60 分)
  • 備考:
    7:00から1:00までの間で8時間勤務(休憩60分)。 休日 4週8休 休暇 産前産後休業、育児休業

その他の情報

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 5 時間 / 月
  • 固定残業制:なし
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現場スタッフ紹介

  • 職種:

    管理職・管理職候補(介護)管理職・マネージャー
  • 雇用形態:正社員

転職について

入職した理由

入職のきっかけは、以前の職場で一緒に働いていた方に誘われたことです。当時から素晴らしい訪問ヘルパーさんで、同じ利用者さまを担当したことで親しくなりました。お話しするなかで、介護に対する考え方や、ケアフレンズの方針が自分に合っていると感じたため、入職を決意しました。

働いてみての感想

ケアフレンズで働きはじめて驚いたのは、休みの取りやすさです。以前、親の介護を経験した私にとって、プライベートな事情があるときも助かる環境です。ここまで柔軟に対応できる環境は、なかなかないと感じています。 また、仕事の進め方にも良い意味で驚きました。当事業所では新しい依頼が来た際、いきなり担当を割り振るのではなく、まずは一人ひとりの意向を確認しています。「行ってみる?」と必ず訪問ヘルパーに相談するのが特徴です。契約後に「やはり行けません」となっては、利用者さまに失礼になってしまいます。利用者さまと訪問ヘルパーのマッチングをしっかりと考える事業所だと実感する毎日です。

職場について

おすすめの方、向いている人

ケアフレンズは、相手の気持ちを尊重することを大切にしています。そのため、自分の考えだけでなく、相手の思いに寄り添える方が当事業所には向いています。利用者さまにはもちろん、一緒に働く職員にも思いやりを持てる方と働きたいですね。

この仕事への思い

支援にあたり、ただ決められた作業をこなすだけではなく、利用者さまが本当に望んでいることをきちんとケアしたいと思っています。「相手の生活を助ける立場である」という事実を、常に忘れないようにしたいです。

レバウェル編集局が取材しました!ケアフレンズの取材レポート

ケアフレンズで働く魅力

POINT

1

働きやすさ

有休の消化率はほぼ100%! プライベートも充実させられます

ケアフレンズは、家庭やプライベートを大切にしながら自分らしく働ける、柔軟なシフトと休暇制度が魅力です。週の休み日数や曜日、時間帯の希望を細かく伝えられることが特徴です。一人ひとりのライフスタイルに合わせ、オーダーメイドの勤務スケジュールを組んでいます。 実際に、午前や夜間だけの勤務をはじめ、曜日によって働き方が異なる職員も活躍しています。訪問から次の予定までの合間を、自身で柔軟に活用できる点もうれしいポイントです。 さらに、有休はほぼ100%消化できるよう、当事業所から積極的に取得を促しています。「孫が来るから」とゴールデンウィークやお盆に連休を取得したり、ライブのために一泊旅行に出かけたりと、職員は気兼ねなく休みを満喫しています。プライベートの予定を大切にしながら無理なく働き続けられるため、仕事と私生活のどちらも充実させたい方にとって理想的な職場です。

利用者さまの「したい」を叶える支援。一人ひとりに寄り添うケアを実践しています

POINT

2

教育・スキルアップ

施設での業務経験だけでも大丈夫。万全な教育体制で無理なく始められます

ケアフレンズは、訪問介護が未経験の方でも安心してスタートできるよう、手厚い研修と資格取得をサポートする体制を整えています。訪問介護が初めての方には、ご本人が「もう大丈夫」と自信を持てるまで、先輩職員が同行研修を実施するのが特徴です。 実際に、施設での業務経験からスタートした職員も多く活躍しており、個人のペースを尊重する風土が根付いています。独り立ちの時期は訪問ヘルパー本人と利用者さま双方の合意を得てから決めるため、安心してステップアップできる環境です。 また、働きながら資格取得を目指す職員を全力で応援する、万全のサポート体制も魅力の一つです。資格を取得したあと、一定期間の勤務を条件に費用を補助する制度を用意しています。たとえば、無資格で入職した場合は、まず短期間で取得できる重度訪問介護従業者養成研修の受講から始めることも可能です。訪問介護が未経験の方でも着実にスキルを身につけ、プロフェッショナルとして成長できる職場です。

POINT

3

職場の特徴

小規模ならではの強みを活かし、皆と丁寧な関係性を築ける事業所です

ケアフレンズは、小規模ならではの強みを活かし、利用者さま一人ひとりに寄り添う支援と、職員同士が安心して話せる環境を大切にしています。訪問中に交わす何気ない会話から利用者さまの好きなことや興味を探り、ケアのヒントにしているのが特徴です。たとえば、コンビニで見た新商品の話題から買い物支援へ発展させる形で、各自の希望に沿ったサポートを実践しています。 利用者さまの体調に変化があったときは、すぐに相談員や訪問看護、医療機関と連携し、迅速な対応を心がけています。また、担当外の利用者さまの状況も全員で把握しているため、いつでも相談できる安心な環境です。 職員同士の良好な人間関係も、当事業所の魅力の一つです。会議のあとにはお菓子を食べながら和やかに談笑する時間もあり、リラックスした雰囲気のなかで自然とチームワークが育まれています。業務としての関わりにとどまらず、相手の気持ちを尊重するという介護観を職員全員で共有する職場です。利用者さまや職員と、丁寧な関係性を築きたい方に最適な環境です。

ここがギャップ?だけど大丈夫!!

ケア中の判断に迷う場面もサポート! すぐに相談して解決できる環境です

ケアフレンズは訪問介護を行う事業所のため、施設での勤務経験があっても、初めは戸惑うことがあるかもしれません。たとえば、「利用者さまのご自宅でどこまで支援して良いか」といった、特有の判断が求められます。また、身体介護と家事援助の線引きや、利用者さまごとの支援内容を把握することに、不安を感じる方もいらっしゃるはずです。 しかし、当事業所では、訪問介護が未経験の方でも安心してスタートできるように、万全なサポート体制を整えています。同行研修のときには手順書を用い、支援の範囲や注意点を具体的に説明しています。必要に応じて訪問前に十分な時間を確保し、丁寧にお伝えすることも可能です。また、「分からないことはすぐに伝えて解決する」という方針を徹底しています。困ったことがなくても、気軽に連絡できる雰囲気です。充実した研修や相談しやすい環境があるため、訪問介護が初めての方やブランクがある方も、安心してキャリアをスタートできます。

ケアフレンズ
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職場の風景

ケアフレンズの職場環境について

ケアフレンズの基本情報

事業所名

ケアフレンズ

所在地

1320011

東京都江戸川区瑞江2丁目17番9号 グランドハイツ101

施設形態

訪問介護ステーション

法人情報

合同会社ブルーフェザー ( ごうどうがいしゃぶるーふぇざー ) 

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