株式会社Overテイク
放課後等デイサービスキラミラ南葛西店の送迎・運転手求人 ( パート・アルバイト )

放課後等デイサービス キラミラ南葛西店は、きめ細やかなアプローチでお子さまの自立を支えていることが強みです。日々の些細なやり取りや反応も見逃さないよう、一人ひとりに丁寧に関わります。ときには、1ヶ月かけてじっくりと寄り添い、お子さまの気持ちが落ち着くまで支援することも。日々のレクリエーションや何気ない会話の一つひとつも、お子さまたちの自立を促すための大切な触れ合いです。お子さまの毎日に密接に関わり、その成長を側で見守れます。 そして、お子さまの「できた！」を間近で見届けられることが、当事業所で働く魅力です。たとえば、自分から片付けができるようになったり、お友達に「貸して」と言えるようになったりする姿に感動する毎日。保護者さまから「今日◯◯先生と過ごすのをとても楽しみにしていましたよ」と直接お言葉をいただくこともあり、職員たちの大きな励みになっています。自らの手でお子さまの可能性を広げ、福祉のプロとしての誇りを持てる仕事です。

放課後等デイサービス キラミラ南葛西店は、仕事と私生活との両立が図りやすいことが魅力です。「職員が笑顔でなければ良い支援はできない」という考えのもと、プライベートを大切にできる環境づくりに注力しています。週休2日制で、年間休日は110日ほど。年末年始には5日間ほど、お盆には3日間ほどの休暇を確保しています。また、有休も取得しやすい雰囲気があり、連休にすることも可能。子育てにも理解があり、お子さんの発熱といった急な休みを、後日有休に変更することも認めています。家庭を大事にしながら、無理なく働ける体制です。 当事業所では、残業は月に10時間未満と少なく、基本的に定時で退勤できます。当日中に終わらない事務作業は翌日に回したり、ほかの職員が引き継いだりすることも。互いに協力し合う文化が定着しているのが、残業を抑えられている理由です。退勤後の時間をしっかり確保し、心にゆとりを持った働き方が叶います。

放課後等デイサービス キラミラ南葛西店では、未経験の方でも安心して仕事を始められる教育体制を整えています。入職後は、お子さまの顔と名前を覚えることからスタート。その後、先輩職員のサポートを受けながら、少しずつ業務を習得する方針です。冊子のマニュアルも完備していますが、不明な点があればいつでも先輩職員に質問できるのでご安心ください。 また、日々の業務を通じて、障がいのあるお子さまとの関わり方に関する専門的なスキルが自然と身につきます。「お子さまの心の動きを読み取る観察力」や「相手に寄り添う対話力」を養える点も、当事業所で働く魅力です。 さらに、当事業所では資格の取得も積極的に後押ししており、シフトの調整や費用の補助についても相談可能です。実際に、働きながら児童発達支援管理責任者の資格を取得した職員もおり、意欲次第で幅広いキャリアを築いていけます。