社会福祉法人未来保育会
未来ほしの子保育園の保育補助求人 ( 契約社員 )

未来ほしの子保育園は、職員一人ひとりの希望を尊重し、雇用形態に合わせた柔軟な働き方ができるのが特徴です。正社員の年間休日は、2日の夏季休暇を含めて115日ほど。年末年始の休暇は6日間あります。 日曜・祝日は固定休みで、月1～2回の土曜出勤には必ず振替休日を取得する決まりです。有給休暇も希望どおりに取得しやすく、パート職員の消化率はほぼ100％。半日単位はもちろん、年間約40時間分までは1時間単位での取得も対応しています。また、パート職員の場合は、基本的に土日休みの平日勤務です。勤務時間についても相談可能です。 さらに、不要な業務の削減による残業時間の抑制にも注力。ICTシステムを導入して連絡帳や児童票を作成し、壁面装飾を毎月から季節ごとの変更に切り替えるなど、職員の負担を軽減しています。残業は、行事前の準備など予測できるものが中心で、突発的にはほとんど発生しません。仕事とプライベートのメリハリをつけながら、長く働き続けられる体制です。

広々とした駐車スペースを完備！　マイカーで快適に通勤できます

未来ほしの子保育園は、ブランクのある方もスムーズに現場復帰できる手厚いフォロー体制が特徴です。複数担任制を採用し、経験豊富な先輩職員が丁寧にサポート。新人職員が入るクラスには経験の長い職員を配置し、お子さまの特徴を覚えながら業務に慣れていけます。 入職前には3～4日ほどの研修を行い、園のやり方を事前に学習。くわえて、全職員を対象に半年に約1回、業務上の悩みを相談できる場として、園長・副園長との三者面談を設けています。 また、職員の自主性を尊重した研修制度で、継続的なスキルアップを応援しています。個人の希望による外部研修への参加も歓迎しており、費用は交通費を含め法人が全額負担。給食やアレルギー対応、加配対応などさまざまな研修への参加実績もあります。経験に不安がある方も、さらなるスキルアップを目指す方も、着実に成長していける職場です。

食材に触れる体験を重視！　お子さまの好奇心と探求心を刺激しています

未来ほしの子保育園は、お子さまが心身ともに成長できる、多彩なプログラムと充実した設備を用意しています。幼児クラスでは、外部講師による英語・ダンス教室や、読み書きなどの学習を行う「すてっぷ教室」など多様な体験を提供。乳児クラスにも、脳の発達を促す「安田式運動遊び」の導入を検討中です。 施設面では、広々とした遊戯室を完備しており、天候に左右されず体を動かせる点が魅力です。食育にも力を入れており、エビの殻剥きや水稲栽培、味噌作りといったユニークな取り組みを行っています。過去には、自分たちで育てたり調理に関わったりすることで、苦手だった野菜が食べられるようになったお子さまもいました。 さらに、0歳から5歳まで、お子さまの成長を継続的に見届けられる点が、職員のやりがいにつながってます。当園ではお子さまの安心感を大切にし、クラス担任のうち1名は必ず次の学年へ持ち上がる体制を採用。歩けるようになったり、言葉を話せるようになったりと、一人ひとりの成長に立ち会い、寄り添いながら、保育の喜びを実感できる環境です。