レバウェル

求人更新日:2026/07/06

ハートぽっぽのカバー画像

株式会社創カンパニー
ハートぽっぽサービス提供責任者求人 ( 正社員 )

訪問介護ステーション
給与・報酬

月収

295,000

380,000

勤務地 東京都足立区 / 竹ノ塚
職種

サービス提供責任者

正社員介護福祉士 必須普通自動車運転免許 歓迎賞与あり交通費支給あり年間休日120日以上社会保険完備

資格の取得費用を全額補助! 未経験の方も無理なくキャリアアップできます

ハートぽっぽは、東京都足立区保木間に位置する訪問介護事業所です。障がい福祉と介護保険、両方のサービスを提供しています。運営母体は株式会社創カンパニーです。 当事業所の特長は、福祉業界が未経験の方も一歩ずつ着実に成長できる教育体制です。 入職後はまず個別の講義からスタートし、習熟度に応じて演習や同行訪問へと進みます。新人教育は担当スタッフ1名に加えて管理者も対応。手厚いサポートのもと、自身のペースで業務を基礎から学べます。 また、働きながらスキルアップを目指せるのもポイント。キャリアアップに必要な外部研修は勤務扱いで参加できるほか、費用は法人が全額負担します。介護福祉士実務者研修や介護福祉士などの資格取得にかかる費用も、同じく全額支援する体制。介護に携わりながらスキルと資格を身につけたい方にとって、理想的な職場です。

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:3 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

    備考:
    応募資格 【すべて必須】 ・介護福祉士 ・高卒以上 ◇未経験OK ◇PCスキル不問 ◇ブランクありOK

応募要件

介護福祉士 必須普通自動車運転免許 歓迎

仕事内容

■業務内容 サービス提供責任者業務全般をお任せします。ご利用者様、ケアマネジャー、ヘルパーさんとの連絡調整業務、ヘルパーさんの指導、管理業務などを行います。

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給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 295,000円 ~ 380,000円
  • 備考:
    月給 295,000円〜380,000円 【内訳】 ・基本給:235,700円~303,600円 ・固定残業代(30時間分):59,300円~76,400円 ※残業有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 【別途支給】 ・住宅手当 【待遇・福利厚生】 ☆休憩室あり ☆施設見学OK ☆WEB面接OK ☆寮、社宅あり ☆交通費実費支給 ☆資格取得支援手当あり ☆バイク、自転車通勤OK ☆インフルエンザ予防接種補助あり

賞与

  • 賞与:あり
  • 備考:
    年2回、500,000円〜1,200,000円(前年度実績)

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:あり

    備考:
    実費支給(上限なし)

資格や経験で給与が
\ 変わることがあります /

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待遇・教育制度

社会保険完備

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

勤務時間・勤務体制

勤務時間

  • 08:3017:30(休憩 90 分)
  • 09:0018:00(休憩 60 分)
  • 備考:
    シフト制 (1)8:30~17:30 (2)9:00~18:00 ※(1)(2)以外の時間に勤務していただく場合もあります ※休憩時間は法定どおり ※残業 月10時間以内 【休日】 ◎週休二日制(日曜・祝日+他1日) ◎年間休日120日以上 ◎年次有給休暇 ◎年末年始休暇 ◎夏季休暇 ◎育児休暇

その他の情報

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 10 時間 / 月
  • 固定残業制:あり
    30 時間分の時間外手当として 63000 円を支給

勤務条件だけ合わないな…
と思ったら

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休日・休暇

年間休日120日以上

休日

  • 年間休日:126 日
  • 休日制度:

    年間休日120日以上

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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

ハートぽっぽ

取材で分かった3つの魅力

POINT

1

利用者さま一人ひとりに寄り添い、心を通わせる介護を実践できる環境です

ハートぽっぽでは、利用者さま一人ひとりの人生に深く寄り添う介護を実践できます。画一的なサービスではなく、個々のニーズや価値観を尊重することを大切にしている当事業所。スタッフは常に、「利用者さまの心にいかに歩み寄れるか」「今、自分にできることは何か」を考え、実行しています。また、随時ミーティングを行ってスタッフ間で情報を共有し、チーム一丸となってケアにあたる体制も強みです。個人とチームの両面から、利用者さまの快適な在宅生活を支えています。 スタッフ同士の和気あいあいとした雰囲気も、当事業所の自慢です。 法人として、困ったときに1人で抱え込まず、チームで解決していくことを重視しています。ベテランから新人まで幅広く活躍しており、経験や役職に関わらず相談しやすい環境です。 年に3回ほど、部門ごとに親睦を深める機会も設けています。新しく入職した方も、気負いなく仲間と交流できるはずです。

POINT

2

年間休日120日以上! 残業もほぼないため、私生活を大切にできます

ハートぽっぽは、仕事終わりのプライベートを充実させられる職場です。 ICTツールの導入や、直行直帰の推奨などで業務を効率化しており、残業はほとんどありません。スタッフが十分リフレッシュし、心身ともにゆとりを持って利用者さまに向き合える事業所です。 また、休日もしっかり確保できます。年間休日は120日以上と豊富で、日曜・祝日と、ほか1日が休める週休2日制を採用。夏季休暇や年末年始休暇もあります。有休は時間単位でも取得可能なため、短時間の予定に対応したい場合に便利です。仕事とプライベートのメリハリをつけながら、自分や家族との時間を大切にできます。

POINT

3

幅広いキャリアパスが魅力。経験や希望を考慮して仕事を割り振る方針です

ハートぽっぽでは、高齢者介護と障がい者支援の両方に携わり、介護職として幅広い経験を積めます。法人の原点が、介護保険制度が始まる以前の障がい者支援にあることが特徴。現在も、利用者さまの半数以上が障がいのある方です。30年以上の歴史の中で培った介護のノウハウやネットワークを活かし、両分野のサービスに精力的に取り組んでいます。業務を通じて自身の可能性を広げていける環境です。 一方で、高齢者介護と障がい者支援のうち、自身のスキルや興味に合った分野に集中して取り組むことも可能です。スタッフ一人ひとりの意欲や得意分野を考慮し、柔軟な人員配置を心掛けています。たとえば、「高齢者ケアの専門性を深めたい」という希望や、家事や身体介助などのスキルを考慮して仕事をお任せする方針です。そのため、苦手な業務ばかりを無理に続ける必要はありません。幅広い選択肢の中から、自分らしいキャリアを築いていけます。

気になる不安に
先にお答えします!

新人さんの自信がつくまで何度でも同行訪問し、成長をしっかり支えます

ハートぽっぽのスタッフは、基本的に1人で利用者さまを訪問しています。また、高齢の方と障がいがある方の双方を対象としていることから、業務内容が幅広いのも特徴です。新人さんは、「自分だけでうまく対応できるだろうか」という不安を感じるかもしれません。 そこで、当事業所は、スタッフが自信を持って利用者さまに向き合えるよう、徹底したサポート体制を整えています。本人が安心できるまで回数に制限なく、管理者や責任者が現場に同行し、マンツーマンで指導。ケアの流れを覚えてスムーズにこなせるようになるまで、しっかりと寄り添います。介護経験の有無に関わらず、安心してスタートできる心強い環境です。

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働く人に聞きました!スタッフインタビュー

  • 職種:

    管理職・管理職候補(介護)管理職・マネージャー
  • 雇用形態:正社員

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

私が介護業界で働き始めたのは、介護保険制度が始まるよりも前の、30年ほど前のことです。長年キャリアを積んできたのですが、介護の仕事の人気が少しずつなくなり、人手不足の問題が出てきました。でも、私は介護の仕事が好きだからこそ、「なんとかして地域の中に介護人材を増やしたい」という強い思いがあるんです。株式会社ではありますが、できる限り地域活動にも参加しながら、ともに働いてくれる仲間を地域で増やしていきたいと考えています。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

介護業界では珍しく、男性が非常に多い職場です。人間関係はさっぱりしていて、とても風通しの良い組織だと感じています。当事業所の一番の魅力は、職員一人ひとりの個性や自由度を尊重している点ですね。役職で仕事内容を固定するのではなく、個人の能力に応じて業務を任せているんです。たとえば、同じ肩書きでも事務が得意な方や現場が得意な方など、それぞれの得意分野で能力を発揮してもらうのが私たちのモットーです。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

職員一人ひとりの希望に合わせた働き方ができるよう、常勤や非常勤といった雇用形態はもちろん、勤務時間の調整にも柔軟に対応しています。特に子育て中の方には、必要な配慮をしっかりと行っていますので、安心して働ける環境ですよ。

Q

この仕事への思いを教えてください!

最近、介護の仕事はあまり良いイメージを持たれていないと感じることがあります。だからこそ私たちは、環境、特に待遇面にこだわり、職員がきちんと収入を得られることを大切にしています。安定した生活基盤のうえで、仕事の楽しさや喜び、そして誇りを持ってもらえるようにバックアップしていきたいですね。職員一人ひとりに「この会社で働いてよかった」と思ってもらえるような組織作りを、これからも続けていくつもりです。

Q

教育体制について教えてください!

スキルアップやキャリア形成の支援など、職員をバックアップする体制を整えています。ただ、「みんなで向上心を持とう」といった画一的な方針ではないんです。一人ひとりに合ったやり方や希望に応じた働き方を尊重しています。働き方はもちろん、将来のキャリア形成まで含めて、個々人が「この会社でよかった」と思えるようサポートすることが、私たちの役目だと考えています。

ハートぽっぽの職場環境について

ハートぽっぽの基本情報

事業所名

ハートぽっぽ

所在地

1210064

東京都足立区保木間1-5-21

交通情報

  • 東武伊勢崎線竹ノ塚駅 電車 

施設形態

訪問介護ステーション

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

法人情報

株式会社創カンパニー ( かぶしきがいしゃそうかんぱにー ) 

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月収288,000300,000

介護福祉士実務者研修 必須
介護福祉士 必須
年齢不問
ブランクOK
実務経験歓迎
主婦・主夫活躍中
賞与あり
交通費支給あり
社会保険完備
教育制度あり
正社員登用あり
資格取得支援制度あり
制服付与
日勤のみ可
4週9休以上

佐々木ケアサービス株式会社

佐々木ケアサービス 竹ノ塚営業所 訪問介護

訪問介護ステーション

東京都足立区 / 竹ノ塚

New
正社員

サービス提供責任者の求人

月収288,000300,000

介護職員初任者研修 必須
介護福祉士実務者研修 必須
介護福祉士 歓迎
年齢不問
ブランクOK
実務経験歓迎
主婦・主夫活躍中
賞与あり
交通費支給あり
社会保険完備
教育制度あり
正社員登用あり
資格取得支援制度あり
制服付与
日勤のみ可
4週9休以上

希望介護サービス合同会社

希望介護サービス合同会社

訪問介護ステーション

東京都足立区 / 竹ノ塚

正社員

サービス提供責任者の求人

月収320,000380,000

介護福祉士 必須
未経験OK・初心者OK
ブランクOK
賞与あり
交通費支給あり
社会保険完備
教育制度あり
制服付与
週休2日

株式会社ダイユウケアシステム

城北介護センター千住

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東京都足立区 / 北千住

正社員

サービス提供責任者の求人

月収235,000410,000

介護福祉士 必須
介護福祉士 歓迎
年齢不問
未経験OK・初心者OK
賞与あり
交通費支給あり
社会保険完備
教育制度あり
週休2日

株式会社ダイユウケアシステム

城北介護センター保木間

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都足立区 / 六町

正社員

サービス提供責任者の求人

月収235,000410,000

介護福祉士 必須
介護福祉士 歓迎
年齢不問
未経験OK・初心者OK
ブランクOK
賞与あり
交通費支給あり
社会保険完備
教育制度あり
日勤のみ可
週休2日

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