株式会社ABY
エイビー訪問看護リハビリステーションの作業療法士求人 ( 正社員 )

エイビー訪問看護リハビリステーションは、新人でもすぐに馴染める温かなチームで働ける職場です。新しい仲間を気に掛けるような、穏やかでフラットな人間関係を築いています。職員の定着率は設立以来、ほぼ100％を維持してきました。年齢や経験に関係なく、誰とでも話しやすい関係性が自慢です。 また、当事業所では、職員が不安を解消できる相談しやすい環境が整っています。まず、朝夕のミーティングで日々の情報を共有。さらに、月1回のミーティングは、交流を深める中で不安なことを相談し合える機会です。訪問中は基本的に1人行動ですが、なにかあればすぐに管理者へ連絡可能。職員同士の円滑なコミュニケーションのもと、不安なく業務に取り組めます。

エイビー訪問看護リハビリステーションには、手厚い育成体制があり、入職者が安心してスタートできます。入職後は約2ヶ月間、先輩職員との同行訪問を実施。入職者の習熟度に合わせて段階的に単独訪問を増やしていきます。独り立ち後も管理者にすぐ電話で相談できるため、1人で判断に迷う心配はありません。オンコールも、最初は「2人体制」からスタート。月5回ほどの当番で、実際の出動は3日に1回ほどと負担が少なく、無理なく慣れていけます。 また、職員の成長意欲に応える学習環境も、当事業所の魅力です。eラーニングを導入しており、必須項目を含む豊富な動画コンテンツで知識を深めていけます。さらに、資格取得や外部研修の費用補助も充実しており、過去には緩和ケア研修の受講費を事業所が支援した実績も。訪問看護の仕事が初めての方も、着実にスキルアップが目指せます。

エイビー訪問看護リハビリステーションは、利用者さま一人ひとりとじっくり向き合うことを大切にしています。1回の訪問には30～60分かけ、1日の件数は5、6件ほどとゆったりとしたスケジュールです。時間に追われることなく丁寧に対応できるため、「個別性に寄り添うケア」に集中できます。なお、訪問エリアはおおよそ10km圏内で、移動手段は主に車かバイクです。 また、当事業所では職員同士で知識や情報を共有し合っています。看護師だけでなく、理学療法士や作業療法士など多彩な経験や強みを持つ職員が集まっており、日々の業務の中で質問しあうことが日常的です。互いの知見を交換しながら、全体でより良いケアになるよう努めています。