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求人更新日:2026/10/15

亀田居宅介護支援事業所森の里のカバー画像

医療法人鉄蕉会
亀田居宅介護支援事業所森の里のケアマネジャー求人 ( 正社員 )

居宅介護支援事業所
給与・報酬

月収

215,700

円

〜

248,700

円

勤務地 神奈川県厚木市 / 愛甲石田駅
職種

ケアマネジャー

正社員ケアマネジャー 必須普通自動車運転免許 必須主任ケアマネジャー 歓迎賞与あり交通費支給あり育児支援あり社会保険完備退職金あり

休みを取りやすく、残業が少ない体制を構築。私生活を大切にしながら働けます

亀田居宅介護支援事業所森の里は、神奈川県厚木市森の里に位置しています。医療法人鉄蕉会が運営する事業所の一つで、登録者数は約90名。利用者さまはご高齢の方が中心です。対応している職員は、ケアマネジャーと相談員を合わせて3名ほど。40~60代と幅広い世代が活躍している職場です。 当事業所では、仕事と私生活の両立が叶います。日曜・祝日の固定休みに加え、職員が各自で訪問スケジュールを組み立てられる業務体制のため、調整次第で希望休も取りやすい点が特長です。有休も時間単位で取得できるほか、事前の相談・準備があれば連休を取ることも可能。十分な休息を取り、きちんとリフレッシュしながら働けます。 また、残業が少なめなことも働きやすさの理由です。各自が1日の予定を調整できることから、突発的な残業が発生しにくく、残業は月10時間前後と少なめ。職員はオンとオフのメリハリをつけた働き方を実現できます。

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:3 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

応募要件

ケアマネジャー 必須普通自動車運転免許 必須主任ケアマネジャー 歓迎

実務経験3年以上、 普通自動車運転免許(AT限定可)

仕事内容

■ケアマネジメント・支援業務 医療法人の居宅介護支援事業所にて、地域および医療機関との連携を通じて、介護を必要とするご利用者様が住み慣れた地域で自分らしく生活するために寄り添い、サポートする業務に従事する ご利用者様、ご家族様と各施設との連絡、調整 ケアプランの作成、給付管理 ご利用者様宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族様の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成する 介護保険サービス利用開始後も定期的にご利用者宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認を行う

給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 215,700円 ~ 248,700円
  • 備考:
    ・基本給:195,000~220,000円 ・住宅手当:10,000円~18,000円 ・被服手当:700円 ・職務手当:10,000円 ・経験・能力に応じ、別途手当が支給される場合あり ・家族手当:14,000円 ・扶養手当:4,500円~9,000円 ・精勤手当:3,000円~5,000円 ・日直手当:2,100円/回 ・時間外手当 試用期間中:同条件

賞与

  • 賞与 年2回
  • 備考:
    (前年度実績:3.5ヶ月)

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:~ 25,000円 / 月

    備考:
    マイカー通勤可能

待遇・教育制度

育児支援あり社会保険完備退職金あり

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

退職金

  • 退職金:あり

その他福利厚生

  • 育児支援あり
  • 備考:
    ・昇給:年1回 ・敷地内託児所あり ・住宅手当あり ・被服手当あり ・職務手当あり ・家族手当あり ・扶養手当あり ・精勤手当あり ・日直手当あり ・時間外手当あり

勤務時間・勤務体制

勤務時間

  • 08:30 〜 17:00(休憩 60 分)

その他の情報

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 10 時間 / 月
  • 固定残業制:なし
  • 転勤:なし

休日・休暇

休日

  • 年間休日:113 日
  • 備考:
    ・月1シフト提出 ・シフト制(年間休日113日) ・長期休暇・特別休暇 ・年次有給休暇(入職3ヶ月後に10日付与) ・時間単位有給休暇 ・積立有給休暇 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・慶弔休暇 ・災害休暇
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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

亀田居宅介護支援事業所森の里

取材で分かった3つの魅力

POINT

1

親しみやすい人柄の先輩職員が多数在籍。チーム全体で高め合える職場です

併設病院の食堂を利用することが可能。おしゃれな空間でリラックスして過ごせます

亀田居宅介護支援事業所森の里の魅力は、職員が年齢や勤続年数に関わらずのびのびと働ける環境を整えていることです。優しく穏やかな人柄の職員が多く、事業所内は常にゆったりと落ち着いた雰囲気に包まれています。職員同士の関係性も良好で、日頃から円滑なコミュニケーションを実施。慌ただしい雰囲気がなく、リラックスして働けるため、新人職員もスムーズに職場に馴染んでいけるはずです。 職員同士の温かい人間関係は、業務中の円滑な連携にもつながっています。短いスパンで定期的に行っているミーティングでは、利用者さまの様子や今後のケア方針について綿密な情報共有を実施。利用者さまへの対応について職員同士で相談し合う光景も日常的です。また、勤務体制については、基本的に直行直帰ではなく、事務所に集まって始業と終業を迎えるようにしています。毎日顔を合わせて対話することで、職員間のチームワークを高めている事業所です。

POINT

2

OJT中心の教育とスキルアップ支援制度を用意。継続的に力を伸ばせます

亀田居宅介護支援事業所森の里に入職後はまず、先輩職員の訪問に同行することからスタート。実務を通して徐々に業務の幅を広げていきます。分からないことがあればその場ですぐに質問できるため、疑問を都度解消しながら業務を習得していくことが可能です。なお、研修期間は一律で定めているのではなく、個々の習熟度に合わせて柔軟に調整しています。自分のペースで無理なくステップアップしていける体制です。 当事業所では、職員のスキルアップを積極的に応援しています。主任ケアマネジャーを目指す職員には、資格取得に必要な費用を法人が一部補助。また、事業所で受講を指定している研修については、法人が参加費用を全額負担しています。働きながら継続的に専門性を高めたいという方に最適な環境です。

POINT

3

自分のペースで仕事を進めやすい環境。併設する事業所との連携力も抜群です

亀田居宅介護支援事業所森の里では、自分のペースで無理なく業務を進められます。担当案件を独立して管理できるほか、スケジュール調整の自由度も高いため、個人の裁量で業務をコントロールしやすい環境です。自分に合ったスタイルで、焦らずじっくりと業務に取り組みたい方に適しています。 また、併設する事業所とスムーズに連携できることも強みです。敷地内には系列の病院や訪問看護ステーションがあり、看護師といった多職種と直接顔を合わせて医療面の相談をすることが可能。担当する利用者さまが系列事業所を併せて利用しているケースもあり、日頃から情報共有を行っています。法人内の事業所間で連携することで、利用者さまへ切れ目のないケアを提供することを目指している当事業所。事業所内はもちろん、法人全体の一体感も感じながら業務に取り組めます。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

訪問先からでもきちんと指示を仰げるため、落ち着いて対応にあたれます

亀田居宅介護支援事業所森の里では、基本的に1名体制で利用者さまを訪問しています。訪問先では周りに相談できる先輩職員がいないため、「対応や判断に迷った場合はどうすれば良いのだろうか」と不安を感じる方もいるかもしれません。 しかし、当事業所の職員は常に携帯電話を所持しているため、困ったことがあればすぐに電話で指示を仰ぐことが可能。先輩職員の助言のもと、1人でも落ち着いて利用者さまの対応にあたれます。少人数の職場だからこそ、職員一人ひとりの気持ちに寄り添ったサポート実現を目指しています。新しく入職される方も不安を感じることなくキャリアを構築していけるはずです。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

  • 職種:

    総務課長
  • 雇用形態:正社員
  • 入職年月:2018年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

前職は営業や販売の仕事に従事しており、医療とは全く関係のない業界からの転職でした。医療法人鉄蕉会への入職を決めたのは、事業所の規模感に魅力を感じたからです。大企業だと業務が細分化されがちですが、ここでなら幅広い仕事に携われると思ったんです。実際、日々の業務を通じて多様な経験ができており、毎日充実していますよ。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

医療法人鉄蕉会の魅力は、キャリアの選択肢が広いことです。一つの分野を突き詰めてスペシャリストを目指すこともできますし、多彩な経験を積んで活躍の幅を広げることもできます。自分の希望に沿った道を選べるところが気に入っていますね。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

協調性のある方や、きちんとコミュニケーションを取れる方に来ていただけるとうれしいです。特に、「否定から入らない」ことは、周りの職員と協働してスムーズに業務を進めていくうえで非常に大切だと感じます。何か相談や依頼をされたとき、「難しそうだ」と思っても一旦受け止めて考える姿勢が重要ですね。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

入職当時はアナログな手法を継続している業務も多く、少々ギャップを感じました。しかし、最近ではデジタル化が進んでおり、その点はかなり改善されています。新しく入職される方には安心して仕事に取り組んでもらいたいです。

職場の風景

亀田居宅介護支援事業所森の里の職場環境について

亀田居宅介護支援事業所森の里の基本情報

事業所名

亀田居宅介護支援事業所森の里

所在地

〒2430122

神奈川県厚木市森の里3-1-1

交通情報

  • 小田急線愛甲石田駅  

施設形態

居宅介護支援事業所

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

法人情報

医療法人鉄蕉会 ( いりょうほうじんてっしょうかい ) 

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